英国大学生求职：文凭不再是硬资本

英国《每日电讯报》近日报道，英国大学生毕业生招聘者协会今年所做的调查显示，多数英国大公司对应聘毕业生的学位认可程度下降，心理测试逐渐成为公司选拔人才的核心标准之一。研究报告说，雇主凭学术标准录用员工的时代一去不复返，心理测试已经成为大多数公司招聘时的重要参考依据。200余家被调查公司中，有九成认为心理测试对公司甄选人才“非常有帮助”。然而，毕业生们对这样的测试反应平淡，20％被调查学生表示自己可能不会考虑心理测试来招聘的公司，10％的学生对此事态度模糊，剩下的大多数学生表示不介意这样的测试。     

物业管理校企合作人才培养模式的应用研究

本文通过对当前物业管理行业人才的需求特点的分析,阐述实践教学在该专业人才培养中的重要作用,重点对实践教学中的热点——校企合作人才培养模式应用过程中的若干问题进行深层次的探讨.     

论当代大学生创业所必备的金融知识

本文通过对当前商业银行贷款及国家对于大学生创业所出台的各项政策进行分析,总结了大学生创业过程所应具有的防范金融风险的相关技巧,以提高学生的创业能力.     

谈俄语跨学科人才培养趋势

进入21世纪,由于现代社会科学的综合化,学科间的复合、交融和渗透日益明显,单纯俄语语言、文学专业的毕业生已经远远不能满足社会对俄语人才的需求,俄语跨学科人才培养是当前俄语人才培养的发展趋势.     

关于高等院校创业文化建设对策研究的思考

高等院校(以下称“高校”)创业文化建设作为一项新兴的文化建设是一项复杂系统的工程.本文试图从指导思想、理论构建、有力措施等方面探讨高校创业文化建设的对策问题,以保障高校创业文化建设健康有序的进行.     

高校毕业生就业工作创新策略与实施

在当前就业形势较为严峻的情况下,积极开展学生的职业生涯指导显得尤为重要.注重学生的自主创业能力的培养,建立和完善实践教学.     

高职表演艺术专业复合型人才培养模式初探

文章分析了表演艺术专业的市场需求,提出了表演艺术专业人才培养的目标,归纳了在当前市场需求下表演艺术专业课程改革的五点建议.     

高职院校培养创新型人才的教学模式初探

本文就高职院校如何培养创新型人才提出了几点建议与对策.