首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   230221篇
  免费   843篇
  国内免费   1277篇
教育   60733篇
科学研究   52023篇
各国文化   339篇
体育   1627篇
综合类   3070篇
文化理论   9183篇
信息传播   105366篇
  2024年   452篇
  2023年   2200篇
  2022年   2557篇
  2021年   2608篇
  2020年   2473篇
  2019年   1953篇
  2018年   962篇
  2017年   1823篇
  2016年   2597篇
  2015年   4334篇
  2014年   11650篇
  2013年   11582篇
  2012年   14034篇
  2011年   15162篇
  2010年   13279篇
  2009年   14312篇
  2008年   15291篇
  2007年   12900篇
  2006年   11527篇
  2005年   11487篇
  2004年   12137篇
  2003年   11061篇
  2002年   10164篇
  2001年   8765篇
  2000年   7620篇
  1999年   4302篇
  1998年   3823篇
  1997年   3802篇
  1996年   3847篇
  1995年   3299篇
  1994年   2353篇
  1993年   1827篇
  1992年   1519篇
  1991年   1241篇
  1990年   996篇
  1989年   1595篇
  1988年   78篇
  1987年   76篇
  1986年   104篇
  1985年   96篇
  1984年   177篇
  1983年   194篇
  1957年   82篇
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 93 毫秒
31.
32.
33.
34.
35.
36.
为了适应数字化阅读时代,更好的为高校师生读者服务,高校图书馆应探索新的服务模式。本文主要探讨移动新媒体时代数字化阅读的特点和对高校图书馆服务的影响,以及面对这种新情况高校图书馆的应对策略。  相似文献   
37.
38.
39.
实施企业新型学徒制是国家技能人才培养模式与制度层面的重大创新。从系统角度提出对企业新型学徒制的认知,进而从企业视角分析开展新型学徒制的基本条件,并梳理实施前期准备工作,以期为相关工作开展提供参考。  相似文献   
40.
马丽  李小波 《继续教育》2002,16(6):25-26
在过去的十年里,学习型组织已经变成了“热门话题”。人们一致的看法是组织内部的学习能力已经成为有效组织的一个特征。“任何一个没有促进学习——尤其是快速学习的组织,不可能成功地在竞争中取胜”。组织必须通过“最佳学习”来求得“最佳生存”。因此,企业必须由支持学习、反馈和创新的组织转变为学习型组织。一、新的现实:识别外部挑战现时代的社会背景已发生了重大改变,即全球化、知识时代和信息技术已成为时代的主旋律,这对目前的组织来说,既是新的挑战,又是获得新生的一个契机。全球化:全球化是组织面临的最强有力的影响之…  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号