百姓最期待“还富于民”的政策红包

牛年春节,专家学者们提出了很多给老百姓派发各种“红包”刺激消费的建议,《南方都市报》目前刊文指出,中国经济内需乏振,结构失衡只是表象,真正的根源在于财富分配的不公和资源的垄断性集中,导致居民购买力的普遍低下与资源配置的低效率。2009年,老百姓期待的“政策红包”,应该从根子上解决财富分配和资源配置的失衡问题。     

高校要建立财务管理体制新模式

财务管理是高校管理体系的重要组成部分,财务管理体制是高校经济活动和财务管理工作的核心。建立科学合理的适应高校财务管理需要的财务管理模式,对于规范利益分配、理顺财务关系、巩固高等教育体制改革成果、推动高等教育事业的发展具有重要意义。     

领导工作散记

“小红包”有弊无利 事关职工切身利益的分配办法,—直是企业的热点。前段时间有些企业时兴领导职工发“红包”。最近一种“模糊分配”、“工资保密”的观象又在一些企业悄然兴起：即国有企业职工的工资、奖金、福利待遇等报酬。以“塞红包”、“悟着给”、“偷偷发”的形式发给职工。依笔者之见。这种“模糊分配”的办法实际上是发“红包“的变种,弊端丛生,不应提倡。     

基于社会再生产视角的“高校扩招”现象解析

关于高校扩招是否合理的争论,已成为高等教育政策的一个争论焦点。从社会再生产过程这一分析角度入手,从生产、分配、交换、消费的相互关系来分析高校扩招现象的成因、存在问题,才能找到相应的对策。     

机构荐股

编辑笔记受到美元加速贬值的影响,全球大宗商品市场再度出现躁动,黄金价格继续上涨,基本金属价格纷纷大幅上扬,上海期铜主力合约累计涨幅已经超过50%,     

荐股专区

编辑笔记随着奥巴马式的"救世主"热逐步降温,美国三大指数再度陷入调整的旋涡,并带动全球股市出现震荡,尤其是香港市场,大量中资银行战略配售股到期,遭遇深陷困境的花旗银行等     

淘金年报高送转公司

笔者对2008年年报推出每10股送转10股分配预案的上市公司作了统计。今年推出每10股送转10股分配预案的公司仅38家,与2007年度相比少了一半以上。但今年有西     

学生精力分配机制

在精力分配的过程中．存在着若干大小不同的精力分配中心。精力分配中心可分为两种类型,一是生理上的精力分配中心,即使用精力（能量）的器官或系统。二是功能上的精力分配中心．即人干什么工作。同一生理上的精力分配中心可能属于不同功能上的精力分配中心。如同样是大脑这个生理上的精力分配中心,但用于学习和玩就属于两个不同功能上的精力分配中心。