谈博物馆人力资源管理和建设

人力资源是第一资源，如何加强博物馆人力资源管理和建设已成为实现博物馆事业持续发展的瓶颈问题，笔试从博物馆人力资源管理现状与问题成因，市场经济条件下博物馆人力资源发展的趋势，如何加强博物馆人力资源的管理和建设三个方面来阐述。     

复合:高校图书馆建设的重要形态

文章认为，随着现代信息技术在图书馆的运用，高校图书馆的建设正从传统图书馆向复合图书馆的方向发展。把传统图书馆建设为复合图书馆是当前高校图书馆建设形态的最佳选择。     

复合图书馆研究综述

本文基于复合图书馆产生的背景。在对已有研究进行全面回顾的基础上，对近年国内关于复合图书馆研究的主要内容、存在的不足与问题进行了必要的反思。并以此为基点，指出学界在今后的相关研究中应解决的一些问题。     

体育专业报一行题现象浅析

报纸新闻标题,从结构上讲,大致可分为单一和复合结构。单一结构只有一行主题,复合结构不仅有主题,还有引题或副题。复合标题是日报常用的一种形式,但近年来诞生的体育专业报纸却逆传统而动,标题多采取一行实题形式,成为新潮流。体育专业报之所以多采用一行实题的形式,与其出版周期、内容特点、市场竞争、以及受国外报纸影响等多种原因有着密切关系。本文试图就体育专业报一行实题的产生、特点及利弊作一探讨。     

伪书『流行病』防治的道德原则

出版伪书是一种非常恶劣的行为,对社会是一种伤害,它违背了我们国家建设和谐社会的要求,违背了公正、诚信的道德准则。从道德视角探讨如何对伪书“流行病”进行防治,从而避免出版伪书这种现象的再发生     

成本效益原则下的复合图书馆建设

在复合图书馆建设中,如何有效降低成本投入、扩大效益产出的问题,贯穿图书馆工作的各个环节。文章认为,在信息资源建设中要尽可能降低采集资源的成本;在信息服务中要努力提供更丰富的资源和更多样的服务方式;在人力资源开发中应注重人才的引进、馆员和用户的培训。成本效益原则对图书馆的可持续发展意义至关重要。     

复合图书馆时代我国图书馆组织变革的六大趋势

阐述了复合图书馆时代我国图书馆组织变革的六大趋势：组织制度层次弱化、组织流程调整动态化、组织结构扁平化、组织边界柔性化、内部组织团队化、组织形式多样化。参考文献6。     

从传统图书馆到复合图书馆馆藏资源建设：趋势与对策

随着网络化和数字化的发展，图书馆逐渐进入传统馆藏和数字馆藏并存的复合图书馆阶段。复合图书馆是数字图书馆与所谓的传统图书馆之间的复合，与传统图书馆相比较，复合图书馆有其自身的特点和要求，其馆藏资源建设、管理与服务手段和内容都将发生质与量的变化。对此，我们应该认真研究，采取相应的对策。本文试就复合图书馆馆藏资源建设趋势与对策作些探讨，以求教于同行。     

复合图书馆实体馆藏与虚拟馆藏的有机整合

复合图书馆的馆藏包括实体馆藏和虚拟馆藏，实体馆藏与虚拟馆藏的有机整合是复合图书馆信息资源建设的主要内容。     

复合档案馆的三种表现形式

姚志强在《山西档案》2005年第3期上撰文说复合档案馆不是从传统档案馆到数字档案馆的临时性过渡，在可以预见的未来，它是档案馆存在的基本形态。应以复合档案馆作为我国档案馆发展的定位，并积极探索发展适合我国国情的复合档案馆发展道路和策略。作者认为，将复合档案馆作为一种未来档案馆发展模式而加以定性和定位，会有三种表现形式：一是纯数字档案馆，主要是跨馆、跨系统、跨地区专门提供数字化档案信息的档案馆；二是纯传统档案馆，主要是存在于一些基层或经济欠发达地区；三是传统档案馆与数字档案馆相结合的复合档案馆，这是复合档案馆的主要表现形式和存在方式，这类档案馆既有数字化程度高的，也有数字化程度低的，是复合档案馆的主体。