一流培训成就一流事业：全国企业职工培训经验交流及工作推动会议典型发言点要

一、机制和制度创新是企业职工培训事业得以发展的活力之源中国石油集团地球物理勘探局耿昌顺发言：将职工培训工作与技能鉴定、技术比武有机结合，以此调动职工学技术的积极性。职工技术等级与所聘岗位相对应，以培训作为提高技术理论水平和操作技能的重要途径。比如，在司机、司钻、查修线工“一人多岗、一专多能”的培训项目上，驾驶技术提高性培训必须达到考试考核合格，司钻和查修工的技术等级必须达到初级工以上水平。此项由物探局人力资源部技能鉴定中心组织鉴定，做到了教考分离。我们把技术比武作为职工培训的一个重要载体，通过技…     

地方审计执法中存在的若干问题与对策

结合审计工作实践,从地方审计执法中存在的审计处理处罚法规滞后、自由裁量权过大,审计机关滥用自由裁量权以及审计决定落实难、执行不到位等方面的突出问题展开论述,剖析其问题的成因,探讨解决这些问题的对策。     

社区教育文化初探

社区教育文化的研究，提供了全新的视角分析和解决社区教育发展中的问题。通过对社区教育文化的概念、功能及我国社区教育文化的特点、问题等方面的探讨，提出在我国学习型社区创建中社区教育文化的发展策略。     

试析我国国有商业银行的效益审计

经济效益审计在我国国有商业银行尚未有效开展，管理体制、制度环境、审计人员业务素质是主要影响因素，本对当前实施经济效益审计的有利条件以及亟待解决的几个问题做一些相关阐述。     

谈会计集中核算审计的程序及关注点

对行政事业单位目前实行会计集中核算后的审计程序，包括应做好审前调查、制发审计通知书、审计实施、责任界定及审计结束征求意见进行探讨，并对内部控制制度的有效性、收入的真实完整性、财产物资管理安全性及支出的合规效益性的审计进行分析。     

论政府决策成本的有效控制

文章从政府决策投入与产出分析入手,提出了政府决策成本问题.分析了造成政府决策成本难以控制的几点原因,并进一步提出几点解决措施:充分显示真实的民意,保证政府决策的执行过程的有效性,加强决策的监控,进一步完善、组建有效率的政府,从而达到政府决策成本的有效控制.     

国有企业内部审计工作存在的问题及对策

随着政府职能的转变．加上政企脱钩．政府对所属企业的直接管理将越来越少。政府部门内部审计机构对下属单位审计的事项将越来越少。因而．企业内部审计在我国内部审计中的地位也越来越重要。而各企业成为独立经营、自负盈亏的实体之后。管理跨度不断扩大，经济责任不断加强。企业为实现经营目标，对内部审计自发产生的需求也越来越大．企业内部审计的重点也逐渐从查错防弊、维护财经法纪转向促进企业提高经营管理水平．增加经济效益上来。本试就我国国有企业开展内部审计的问题进行分析研究。     

在西部大开发中加强环境法制建设思考

以加强立法、司法、执法、普法等工作为重点，抓紧制定完善与西部可持续开发相适应的环境法律法规体系，并加强法律的实施和监督，这是实现西部可持续开发的法制保证。为此，一要以制定和完善相关法律法规为重点，建立健全与西部大开发相适应的环境法制体系。二要以执法和司法为重点，切实保证西部环境法律法规的实施。三要以加强监督为重点，建立健全执法检查监督制度，保障环境法律法规得到有效遵守。四要加强西部环境法律人才队伍建设。五要加强西部大开发中环境法制研究和国际合作。     

对高校内部审计若干问题的思考

从改革高校会计监督机制，提高内审独立地位入手，提出了在新形势下加强高校内控评审、开展经济责任审计、后勤社会化审计以及投资、筹资的事前风险审计等新的内容，并对充分发挥高校内部审计的作用，进一步完善内部监督机制进行了较深入的探讨。     

论内部控制评审对内部审计程序的影响

随着公司治理的逐步深化，内部审计作为内部监督的重要环节逐渐受到重视，而内部控制评审又是内部审计最重要的组成部分。本文针对内部控制评审对内部审计的计划、解析内部控制、测试评估内部控制和报告等四个基本程序的影响做了剖析。