浅析民族地区公共图书馆对少数民族文化的保护

进入20世纪以后，生活方式不断发生变化。娱乐方式趋向多样，很多少数民族传统文化的生存和发展面临危机，传统文化后继乏人，这方面的文字材料很少，亟待民族地区公共图书馆采取有力措施加以挟持和保护。本文分析了保护少数民族文化的重大意义，以及它的保护现状，强调了培养会说民族语言、会写民族文字、具备民族心理素质的少数民族人才是一项特殊的十分重要而又迫切的工作。     

证奴：为了职业“敲门砖”

如果李连杰今年20岁，需要考一个什么证书才好去就业？这个假设来自生活．因为有太多的年轻人在为考证而殚精竭虑，犹豫仿徨。很多毕业生还把考证作为自己择业的第一步．集体陷入“考证无意识”，变为“证奴”——手里多个证心里才有底，手里没有证，心里就没底．从而成为考取各种资格证书的“奴隶”。     

建立大学生诚信档案 为社会培养合格人才

在山东省滨州市举办的2007年大中专毕业生就业洽谈会上，最受人瞩目的、最受用人单位欢迎的是我院应届毕业生手里拿的《大学生诚信等级证书》。有许多用人单位按照《大学生诚信等级证书》上的网址，查找毕业生在校期间的诚信档案，认真阅读，把大学生的诚信等级，当作是否与学生签订合同的重要依据。     

做少数民族官兵的良师益友——《人民军队》报维文版的办报实践与体会

《人民军队》报维文版是军区党委机关报,也是全军唯一以少数民族文字出版的报纸。《人民军队》报维文版伴随着共和国前进的脚步和军区部队建设的足音,已整整走过了50年的光辉历程。它的前身是原新疆军区《新疆解放军》维文杂志,创刊于1951年5月,由当时担任中央民族事务委员会主任的李维汉同志撰写了创刊词。1957年8月1日,该杂志归属《新疆解放军》报社,同时改出《新疆解放军》维文版报纸,用汉文版朱德同志题写的报头。     

几则值得商榷的标题

北京某报报眼一条新闻．《明年两万学生就业难》，引题特意点到（5000个“饭碗”等待20万毕业生》。细看全文得知．这只是在2006年最后一场毕业生招聘会上．170家单位提供的5000个岗位．而非为毕业生提供的全部岗位。用一场招聘会的“饭碗”数量，对应全部的20万毕业生．会给学生和家长增加不必要的思想负担。     

一起由房屋引起的档案纠纷

这期的案例故事，讲述的是一起由房屋引起的档案纠纷。十一个大学毕业生，在不同的时间参加工作，在不同的时间辞职，他们的目的相同，为了生活，他们的境遇相似，档案被扣。[第一段]     

给学生加点什么“糖”

每年都有几百名初中毕业生从全省甚至全国各地来到我校，开始了他们接受职业教育的学习生活。刚入学的两个月左右时间是他们适应职教生活的最重要时期，如何采取措施，尽快使学生进入“角色”，缩短不适应过程，以有利于新生稳定情绪，提高学习效率，是新生班主任和全体任课教师的共同责任。本文对这方面作了一些探讨。     

师表，在学子口碑中——淮北煤师院附中部分优秀教师素描

无论从哪一所学校毕业的小学生、初中生、高中生、大学生,都会珍藏一串串美好的回忆,母校的一草一木,每一位老师的谈笑举止,总会     

恰到好处地使用辣劲

很多时候,自己的忍耐和好脾气会成为办公室生存的绊脚石。所以,这就要求白领们既要当淑女、绅士,又要当小辣椒、大丈夫,收放自如,进退适宜,你必须相信这样一个冷酷却真实的信念:公平有时是伴随着某一些手段而来的。个案:身为文员的孙颖快成了大家的公用秘书和勤杂工了,不知道从