数字化条件下的图书馆服务

数字时代的到来，为图书馆服务工作提出了新的要求。本文通过图书馆服务的理念、文献资源保障、服务的方式，以及馆员的素质等四个方面，对图书馆的服务工作进行了论述。     

关于大学生就业指导的调查与分析

面对逐年增加的毕业生，高等学校就业指导显得尤为重要。本文通过对2000余名学生的调查分析，得出以下结论：应以发展的理论对学生进行有针对性的就业指导，使学生建立合理的就业期望值，为学生职业生涯设计打下坚实的基础。     

山西高校科技开发与文献信息保障

通过对山西经济政策形式的分析,提出了建立山西高校科技开发必要性与文献信息保障体系的意义,并阐述了建立保障体系的条件、方式和措施。     

大学生心理问题与阅读疗法

阅读疗法被西方的医学界和图书馆界用作辅助治疗精神疾病的工具，已有近百年的历史。国外的研究对象一般都是住院病人，特别是精神病患者。但由于研究的规模不大，研究的深度不够，取得成果有限。近几年有人将西方的阅读疗法研究史介绍到中国，并倡议我国的医学界和图书馆界联手合作，拓展阅读治疗研究新领域。由于现代社会变化较快，竞争日趋激烈，学生的学习、就业压力不容乐观，加上家长对孩子的期望值过高，导致学生精神压力很大，进大学之前，在家里有家长照顾，     

改革创新 做好后勤

江苏省广播电视总台（集团）实行的是事业部（中心）制，后勤、保卫中心是总台（集团）的九大中心之一。根据总台（集团）改革发展的思路和目标任务，在后勤、保卫中心成立伊始，就明确提出了中心的工作必须坚持一手抓服务保障、一手抓经营创收的方针，强化队伍建设、制度建设、服务质量，提高服务水平和保障能力，加强成本核算，逐步向市场化、社会化经营过渡，为总台的广电事业发展做好后勤保障。中心成立两年多来，重点实施了以下改革举措。     

这家企业为什么没招来档案专业毕业生？

笔者所在地区有一家国有大型企业。该企业2005年的人才招聘计划中，拟招聘2名档案专业本科毕业生。当年到就业市场招聘，其他专业人才招聘计划全部完成，唯有档案专业一个也没招来。后来又到省、市举办的高校毕业生招聘会上去选拔，也未能如愿。在这种情况下，今年初从其他部门调配2名非档案专业人员到企业档案部门工作。在今天高校毕业生就业市场普遍供大于求的形势下，这家企业为什么没招来档案专业毕业生呢？     

小康不小康 关键看保障——长春市退休人员档案管理中心建设纪实

“小康不小康，关键看保障。”一句民谣折射出了老百姓对保险保障的朴素认知。也反映出社会保险人文关怀的至关重要性。长春市社会保险局高度重视企业退休人员档案管理工作，将企业退休人员档案管理工作纳入社会化管理服务总体规划，为社会保险保障工作添力助燃，开创出一条在副省级城市率先实现企业退休人员档案集约化管理的创新之路。     

优质的服务源于优质的保障——北京恒宇感受bizhub C350魅力

数码印刷近年来在国内得到了迅速的发展，许多投资人都看到了这独特的商业机会，纷纷注资加入到这个行业的发展和竞争当中。恒宇图文印刷（北京）有限公司（以下简称恒宇）将“做出自己的服务特色，立足于国内的竞争市场而不败，并得到有序的发展”作为其数码印刷事业部的市场策略，在京城赢得了郎讯科技有限公司、中国工商银行等高端客户的认可。     

我国图书馆对就业信息的服务研究分析

笔者基于CNKI数据库,收集了我国图书馆在就业信息服务方面的主要的研究论文,并进行分析,指出了研究中存在的问题,以便及时纠正研究方向,让图书馆在就业信息服务中发挥更大的作用。     

在未来的路上

爱向左走，恨向右走，无论选择什么，我对《三秦都市报》不会没感觉。这张报纸10岁，我只陪了它两年半，离开那天，我站在大门口，看阳光水一样满地淌，右手西，左手东，影子缩在脚下，像拖着一个小的宠物，忽然不能相信这是我的影子，觉得它一点也不了解我。