发行服务目标的更新

不少报社发行部门在经过几年的经营后，就会遇到发展中的瓶颈问题：报刊的发行量具有一定的规模后，其增量特别是订户量再也难有大的突破。发行员、发行站一边在艰难地开发着新订户，一边又无奈地流失着原有订户，当新订数多于流失数时，总量尚能有所增加，反之总量仅能持平甚至还有减少，于是发行工作中就出现了营销学常提到的一种现象——“漏斗现象”。究其原因，除客户资源有限、发行员开发能力不足、市场相对饱和、竞争日趋激烈外，发行竞争力特别是发行服务的竞争力不够也是产生这一现象的主要原因。要解决这一发展中的瓶颈问题，须把握以下几点：     

让世界走近读者——地市报时事新闻“本地化”处理技巧

时事新闻作为读了解国内外局势的窗口，历来是媒体人倾力打拼的重要武器。新闻竞争眼下日趋白热化，地市报在时效性、采编实力上均无优势可言，如何使时事新闻与本地要闻一样受读欢迎，就显得尤为关键。笔认为，时事新闻要通过编辑的精心劳动，借助“本地化”处理的技巧，让读走近世界，让世界走近读，使“世界语”演变成适合当地人欢迎的“方言”。只有寻找出与读的最佳结合点，使时事新闻本地化，才能让读对其产生浓厚兴趣，继而改进自己的工作和生活方式。     

切实加快高技能人才队伍建设步伐

一、加快推进人才强国战略，切实把加强高技能人才工作作为推动经济社会发展的一项重大任务来抓。．1．充分认识做好高技能人才工作的重要性和紧迫性。2、高技能人才工作的指导思想和目标任务。高技能人才工作的指导思想是，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，大力实施人才强国战略，坚持党管人才原则。以职业能力建设为核心，紧紧抓住技能培养、考核评价、岗位使用、竞赛选拔、技术交流、表彰激励、合理流动、社会保障等环节，进一步更新观念，完善政策，创新机制，充分发挥市场在高技能人才资源开发和配置中的基础性作用，健全和完善企业培养、选拔、使用、激励高技能人才的工作体系，形成有利于高技能人才成长和发挥作用的制度环境和社会氛围，带动技能劳动者队伍整体素质的提高和发展壮大。     

加速档案信息化建设提高档案服务水平

在信息高速发展的今天，原有的档案工作模式和方法已不能满足时代发展的需要，加强档案信息化建设，提高档案服务水平已势在必行。     

民初改良教育西风劲——美国教育家孟禄考察天津纪行

民初，中国的学制仍因袭日本模式，其多有不合国情之处。在新化运动中，传统教育思想和观念备受抨击。80多年前，中国教育改良呼之欲出，设法效仿欧美教育体制，就是当时的主流思潮。其间，欧美教育家曾频频来华考察，使中国教育界能够以全球视野与多元参照系来看待中国自身教育的发展。     

春天的故事

迎来朝阳霜满地，冬尽春来又一新。 岁末年首，伴着她的执着与梦想、理念和宣言，又走过了一年! 这一年里，她严守“改革创新、办好刊物；树立品牌，办出特色”的十六字方针．推行“做理念、做包装、做市场、做品牌”的经营战略，循市场规律，观国计民生．营和谐社会，渐次获得广大读的亲睐，渐次获得较好的社会效益。     

发展数字报业的关键及需注意的问题

2006年8月在北京召开第三届中国报业竞争力年会，国家新闻出版总署提出“数字报业”战略，并且正式写入《全国报业出版业“十一五”发展纲要》（2006-2010），纲要中指出确立数字报业发展战略，就是要积极应对传播技术变革挑战，重塑报纸出版业的行业边界和业务形态，推动多元传播格局下报纸出版方式和报业经营模式的转型，实现报业核心竞争能力与信息网络传播技术的深度融合，牢牢把握数字化、网络化条件下舆论宣传和市场竞争主导权。其中的所谓的报纸出版方式和报业经营模式，其关键还是离不开发行与广告，也就是说，实行数字报业之后，其发行与广告将有什么样的转型？报业将如何应对？     

欧洲将建网上图书馆

据《中国新闻出版报》报道：来自法国的消息称，欧洲网上图书馆已经初具规模，人们不久以后就能上网进入这一图书馆。法国图书馆将把其80％的图书资料转化为电脑本模式，使其可以进入欧洲网上图书馆的数据库；德国、西班牙、意大利以及波兰等国也已正式加入法国提出的欧洲网上图书馆建设计划。     

新年伊始话档案

今年是“十一五”规划的起始年；也是加快推进天津市“三步走”战略和五大战略举措，进一步搞好滨海新区规划与建设，推动我市更快更好地发展的关键一年。档案工作如何坚持更高标准，追求更高水平，实现新跨越，为我市各项事业搞好服务。是摆在档案工作面前的一大课题。 新年伊始，本刊开设了《声音》栏目。本栏目立足刊登各区、县主管档案工作的领导及有关档案人员，对在新形势下如何更好地认识档案工作，做好档案工作的新思路、新做法，以及该地压的档案工作的亮点，旨在使广大档案人员能够听到来自上层及各方的声音。本期推出第一组章，欢迎各区、县档案部门积极参与。[编按]     

年度工作要点及其写作

（接上期）二、工作要点的结构与内容 工作要点的结构比较简单，并且已经形成模式。绝大多数的工作要点是总分式结构，即开头表述指导思想、总的思路、基本任务、总的目标等对年度工作的综合考虑，然后分几个方面分别表述一些主要工作的部署与安排。工作要点有一个明显特点，就是纲目式的内部架构。工作要点与其他体不同，其内容架构几乎都是大纲目之下分小纲目，小纲目之后又有更小的纲目，层层分解，而且都用数字标出序号，基本上是一、二、三、四套（一）、（二）、（三）、（四），各个部分内容之间一般没有过渡段落与承接字。比如：（一）继续加大执法力度……1．继续保持路面执法合力……