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史美伦:中国证监会副主席去职在任期届满之后,主动请辞的中国证券监督管理委员会副主席史美伦9月13日被正式免职,其接任者是证监会主席助理桂敏杰。史美伦2001年3月起受邀从香港证监会来大陆任职,当时还拥有美国国籍的她成为中央政府从海外聘请的第一位副部级官员。政府此举是为了加强对中国股票市场的监管。史美伦的上任之后从她“公开、公平、公正”的原则出发,引发了中国证券市场史无前例的监管风暴,不过也有批评者认为,她倡导的监管举措与中国证券市场“水土不服”,因此史美伦在任三年,市场也经历了三年的熊市。输 家李友灿:河北巨贪一…     

信息系统工程监理的定义探讨甲方乙方有话好好说

信息系统工程监理制度在我国的发展是市场需求与政府推动双重作用的结果,市场需求反映了我国信息系统工程生态环境的变化,是“无形的手”的反映,政府推动表达了政府顺应生态环境变化的作为,是“有形的手”。 自上世纪80年代以来,我国信息     

中华文学基金会启动"育才图书室"工程

以著名教育家、著名作家季羡林先生为代表的近 40位当代著名作家共同发起倡议 ,为西部等贫困地区的中小学生募捐建立“育才图书室”。中华文学基金会积极响应这一倡议 ,于 2 0 0 4年 5月 2 0日启动为我国西部等贫困地区的孩子募捐建立“育才图书室”工程。———摘自 2 0 0 4年     

盐城与德国的友好使者——赫尔斯博士

2004年9月1日，江苏省盐城市首届享受政府特殊津贴人员揭晓，赫尔斯女士成为该市历史上首批享此殊荣的外国友人之一，备受瞩目。     

国企人才流失的原因对策

人才流失带来的后果和影响人才流出不论对社会、组织还是流出者个人来说都是至关重要的。它不仅是个人动机或行为的具体体现，而且通过个人的动机或行为过程间接地反映出组织内部或外部诸因素对其个人行为过程所产生的影响，并反过来对社会、组织及个人带来一定(?)后果。(一)人才流失迫使公司重置人才成本。“人才是组织最重要的成本”。人     

徘徊于理想与现实之间的研究生就业

在目前的人才市场上，学历的高低仍然是用人单位决定录用与否的一个重要条件，学历越高，就业机会越高，经济收益也就越多。本科生攻读研究生的目的之一，就是想通过三年的读研，谋得一份更好的工作。正因为如此，研究生普遍有一个较高的“心理价位”，即至少必须要找到一个工资不能低于某个基数，环境不能差于某个标准的工作。问题是，目前毕业生     

技术与社会研究的新作——评陈凡、张明国的《解析技术:“技术—社会—文化”的互动》

迄今，学术界对于技术的争论一直持久不衰。在这种“百家争鸣”中，许多有识之士都从不同的侧面，对技术这一主题进行了深入的探讨和研究，提出了许多深刻的见解。但是，对于技术与社会和文化关系的研究，至今还处于不系统的探讨之中。陈凡、张明国两位教授合著的《解析技术：“技术—社会—文化”的互动》一书，显示了与以往同类研究不