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181.
张云辉 《长春教育学院学报》2013,(15):12-13
大学生村官计划的实施,不仅缓解了当前严重的大学生就业问题,也有力地促进了我国社会主义新农村的发展。但目前大学生村官合法地位的缺失严重制约了该项制度的长期推行。虽然将大学生村官的身份直接转变成公务员或者真正意义上的村干部都存在一定的困难,但我们可以通过对大学生村官采用公务员聘任制、完善公务员招考制度和事业单位招聘制度提高大学生村官的定向招录比例等方式解决大学生村官的公务员身份问题;通过调整基层的法律法规、选聘本地户口的大学生回村任职、加大对大学生村官的培训力度等方式促使大学生村官村干部化。 相似文献
182.
183.
王光华 《郧阳师范高等专科学校学报》2012,32(4):93-99
政治路线确定之后,干部就是决定的因素。村级组织是党在农村全部工作和战斗力的基础,是党团结带领农民群众全面建设小康社会的战斗堡垒,其规范化建设水平和管理能力的强弱直接关系着农村的改革、发展和稳定,关系着党在农村执政地位的巩固。村干部是建设社会主义新农村的直接组织者、推动者和实践者,精心配备一支高素质的村级干部队伍是确保建设新农村顺利成功的保证,村级组织和村干部只有明确建设新农村的思路,才能完成历史和人民赋予的重托。 相似文献
184.
"离岗不忘育才志,晚霞映绿花更红。"沈阳市康平县东升乡历家村关协副会长陈克俭老人今年快80岁了,是一位老村干部、老党员。从领导岗位上退下来后,毅然干起了关心下一代工作,一干就是18年。18年来,他全身心为维护青少年合法权益和青少年健康成长做了大量工作,连续多年被省、 相似文献
185.
乡村治理现代化和乡村振兴离不开村干部发挥“领路人”的重要作用。作为连接国家与乡村社会的桥梁和纽带,村干部治理能力和领导力是影响乡村治理绩效的重要因素。论文聚焦于村干部公共领导力对乡村治理绩效的影响机制展开研究。基于公共领导力理论和社会交换理论提出研究假设和模型。采用国内外成熟量表测量变量并形成调查问卷,采用SPSS和AMOS进行回归和因子分析。研究发现:村干部公共领导力的责任领导、守则领导、网络治理三个维度对乡村治理绩效均有显著正向影响;村民政治信任在村干部公共领导力与乡村治理绩效关系中起部分中介作用;基层民主在村干部公共领导力与乡村治理绩效之间起部分中介作用;村干部公共领导力三个维度分别通过村民政治信任与基层民主的链式中介,正向影响乡村治理绩效。研究结论揭示了村干部公共领导力影响乡村治理绩效的两条中介路径及有序的链式结构路径,有助于拓展村干部领导力对乡村治理绩效影响的实证研究,丰富公共领导力在中国情境中的理论研究,并对乡村治理绩效提升和乡村振兴中干部队伍领导能力建设具有实践参考价值。 相似文献