合并类高校群体凝聚力要素分析

我国高教管理体制改革提出了“共建、调整、合作、合并”的八字方针，其中合并作为联合办学的最高形式，已被全国很多高校尤其是地方高校所接受，扬州大学就是合并类高校之一。从总体看，高校合并带来了许多共生效益，如学科优势互补、形成联合规模效应等等，这种改革为优化教育资源配置、提高教育质量和办学效益起到了决定性的作用。但同时也在一定程度上带来一些负面效应，其中学校管理干部群体凝聚力弱化已成为合并类高校在改革初期所出现的一个共性问题。高校的主体是教学与科研队伍，但是高校内部的管理队伍又是一个渗透范围广、人员众…     

藏传佛教萨迦寺新的教育制度

萨迦派是藏传佛教四大教派之一，他们坚持招收爱国爱教、遵纪守法、勤奋学习的僧人，注重培养僧人的全面素质。在教育制度上采用学分制，井分期分批派管理干部到内地学习，重视干部的年轻化、知识化。     

风华正茂的中国青年政治学院

中国青年政治学院是在中央团校基础上于1985年成立的,是共青团中央所属的一所普通高等学校,与中央团校两块牌子,一套机构,承担普通高等教育和共青团干部培训的双重职能。校长历来由团中央第一书记兼任。中央团校创建于1948年,得到了老一辈无产阶级革命家的亲切关怀。半个多世纪以来,为中国革命和建设事业输送了7.3万余名德才兼备的青年工作干部。中国青年政治学院是在党中央的关怀和支持下建立发展起来的。学校坚持“质量立校、特色兴校”的办学思想,不断提高教育质量和办学水平。目前,学校有8个教学系,5个教学中心(部),13个学士学位专业,8…     

河北省省属企业管理人才现状分析及对策研究

为做好"十一五"企业人才培养规划,我委对监管企业中31家企业管理人员素质情况,分别采取发放调查表,问卷以及到部分企业走访、座谈等形式进行了抽样调查,其中,大型工贸企业20余家、部分中型企业和投融资类企业10余家;资产达百亿元以上5家,资产达十亿元以上15家;从业人数约44万人,万人以上企业12家,千人以上企业8家;总资产1579.3亿     

高校"双肩挑"管理干部问题探讨

高校管理干部“双肩挑”问题，一直是一个较难把握而又值得探讨的问题。如何充分发挥和挖掘高校“双肩挑”管理干部队伍的优势和潜力，正确处理好“双肩挑”管理干部在学校实际管理工作中存在的矛盾和问题，是现代大学干部队伍建设所面临的一个理论和现实问题。文章从大学的组织特性出发，探讨高校“双肩挑”管理干部队伍在大学内部管理中的地位和作用，分析“双肩挑”管理干部的现状和问题，并就新形势下高校“双肩挑”管理干部问题提出若干建议。     

干部培训应突出个性化

铁路企业紧紧围绕实现铁路跨越式发展的宏伟目标,加大对干部培训的力度,积极提供人才支持和智力保证。总的来看,铁路企业干部培训工作不断探索、不断前进,取得了很大成效。如何进一步摸索干部培训工作中的规律?如何进一步提高干部培训的效果?如何为实现铁路跨越式发展提供高素质的合格人才?这一系列问题,也需要我们对培训个性化问题进行思考。一、对干部培训对象的个性分析近几年,领导干部、中层干部、新定职的大学生干部,成为培训的主体。下面,就这些培训对象的个性进行分别分析:领导干部——铁路基层单位的领导干部多数都是从工人岗位一步…     

高职院校管理干部队伍建设的问题与对策

本文分析了高职院校干部队伍建设政策机制中存在的问题，提出了完善和改进的对策。     

高校学生管理工作点滴谈

知识为重,思想领先,突出政治,注重实效是学生管理教育工作的重要内容。在新的历史时期,充满新的希望、新的机遇和新的挑战,我们必须实事求是,与时俱进,进一步搞好高校学生的管理工作。搞好高校学生管理工作,就要突出一个“点”,狠抓一个“面”,充分发挥学生干部的作用。突出一个“点”,就是要突出党支部建设这个“点”。针对在大学生中普遍存在思想不牢固、信仰不坚定的现象,积极开展坚定信念、坚持四项基本原则的教育;面对学生的世界观还未完全形成,看问题只看现象、看不清本质的特点,首先从党员教育入手,用党章、党纲和“三个代表”重要思…     

我们爱看《中国职工教育》

编缉同志: 我是黑龙江省和平牧场工会的宣教干部,又是咱《中国职工教育》的热心读者,每当《中国职工教育》杂志送到我手中时,我总是先睹为快。为什么呢？因为《中国职工教育》从创办以来,越办越好,读后使我感到贵刊有五个特点,六个爱读和我的七点建议。     

山东大学齐鲁医院干部保健科（老年病科）——用真诚和奉献打拼一流的保健平台

山东大学齐鲁医院干部保健科（老年病科）始建于1959年，是针对省级领导、离休人员及高级知识分子的专门保健机构，现已成为具有一定规模、特点鲜明的老年医学保健基地，是集医疗、保健、教学、科研为一体的综合性业务科室，是国内颇具影响的老年医学基地。科室分保健门诊、保健病房（心内科、神经内科、大内科及高干病房，共118张床位）、特检室和老年病基础实验室、保健科现有医护人员89名，其中医生教授8人，副教授11人，主治医师5人。除可进行常规的医疗活动外，还开展动态血压、动态心电图、腹部彩超、电子胃肠镜、远程心电监护、骨密度检测、体脂测定、无创心功能检测、PWV动脉弹性测定和骨质疏松症治疗、胰岛素泵治疗、口腔治疗、眼底照相及电测听、睡眠holter、耳鼻喉科治疗等多项特殊诊断和治疗技术。亚洲第一家GPRS无线网络院外心脏远程监护系统正式投入运行，使医院的心脏远程监护工作更加完善，进而建立起全省心脏远程移动网络，为心血管病患带来福音。[第一段]