优秀教师的自我形象——对特级教师人生经历的内容分析

本文运用内容分析法,以<人民教育>杂志2003～2005年<名师人生>栏目中36位特级教师撰写的人生经历为样本,对优秀教师的自我道德、文化和人格形象进行了定量的描述与分析,结果表明:[1]优秀教师更突出自我的文化形象;     

我国刑法中犯罪概念的定量因素探析

我国采取了"立法既定性又定量"的犯罪概念模式.犯罪概念中定量因素的存在是我国"法不责众"的传统法文化的体现,也是当前我国法制不健全的要求.我们可以从犯罪概念中定量因素规定的重大意义及其消极影响进行探讨.     

播音评价标准体系之定性标准的建立

笔者曾在相关文章中谈到：播音评价的关键是播音评价标准体系的建立，而播音评价标准体系又是由播音评价的定性标准和定量标准所组成，并综合得出最终的综合评价标准，本文主要探讨播音评价标准体系之定性标准的建立。     

体育社会科学研究成果评价标准研究

确立合理的评价原则是科学、公正地评价体育社会科学研究成果的重要保证.在对体育科学研究成果进行界定的基础上,分析了现有体育社会科学评价存在的问题,最后提出体育社会科学研究成果的评价原则:1) 社会效益优先,体育社会科学研究成果最大的价值就在于它的社会意义和作用;2) 重视创新,将鼓励创新和重视原创性作为一种内在的精神贯穿于整个体育社会科学研究成果的评价体系之中;3) 定性评价与定量评价相结合;4) 理论研究与应用研究相区别;5) 科研管理部门评价与专家评价相结合.     

图书馆管理工作中的定量评估论略

评估是图书馆管理体系中的一个重要组成部分。文章对图书馆的评估内容、指标、体系作了阐述,提出了评估中有待解决的问题及对策。     

厦门市机关工作人员跟骨密度测量与评价

了解机关工作人员骨质健康状况,探寻变化规律及其影响因素。应用定量超声(QUS)技术,对厦门市852名机关工作人员进行跟骨密度测量和分析,其中男性498人,女性354人,年龄23—60岁,各以每5岁为一年龄组。结果:青年男性(21—30岁)骨硬度指数(SI)明显高于同龄组的女性(P<0.05),男性SI的峰值出现早于女性;SI随年龄增加呈逐渐下降趋势,男性51—55岁、56—60岁分别降到同性别骨峰值的84.9%和83.3%;女性51—55岁降为同性别骨峰值的91.8%;男女SI均与年龄呈负相关,与身高、体重呈正相关,而与BMI无相关性;男女骨质正常者所占比例随年龄增长而逐渐降低,骨质疏松患病率随年龄增长而逐渐增高。结论:厦门市机关工作人员骨密度总体表现满意,男性高于女性;身高、体重、年龄是影响骨密度的重要因素;合理的体育锻炼可以增加骨密度,预防骨质疏松症。     

我国雷电灾害风险评估业务存在问题及改善

本文介绍了雷电灾害风险评估的常用方法,并对近年来雷电灾害风险评估业务暴露出的问题阐述了改进的方案,对雷评业务未来的发展做了展望.     

LiOH·H2O中除F-、SO42-工艺探索进展

介绍氢氧化锂溶液中除F-、SO42-方法的摸索性实验及其实验结果,确定重结晶法去除F-、SO42-的工艺方法并经过生产性重结晶验证试验。试验表明,氢氧化锂溶液采用间断定量蒸发操作及确立的工艺控制参数：原溶蒸发浓缩约比为1：0.3;蒸汽压力0.10MPa~0.15MPa;蒸发锅内真空度为-0.065MPa;蒸发时间在2.0h~2.5h;冷却水快速冷却至浓缩液温度45℃~55℃;使用三足式离心机制备的单水氢氧化锂中F-、SO42-含量符合指标要求,其杂质元素F-约100μg·g-1、SO42-约30μg·g-1,一次直收率为60%左右。     

X射线荧光光谱分析法在钨矿检测中的应用

为提高钨精矿的测试效率和精度,本文采用X射线荧光光谱分析法对试验样品进行检测。通过钨精矿样品选择、处理,经基体效应校正后,采用误差、相对标准偏差和检出限对测试结果进行评价,结果表明,X射线荧光光谱分析法在钨矿检测中具有准确性好、精密度高的优点。