论我国结构性失业的成因及对策

结构性失业产生的根源在于劳动力供求结构的不一致，在我国表现为多重社会经济变革引发劳动力需求结构的巨大变动，而由于劳动者总体素质的低下，教育体制的落后，劳动力市场的不完善等导致劳动力供给结构变动的滞后。从而导致结构性失业。因此，通过发展职业教育和培训，推行劳动预备制度，改革教育体制及完善劳动力市场将促进结构性失业的解决。     

培训一个青年 带富一个家庭——内蒙古机电技师学院二十周年华诞采访记

检查评估中名列第一名;1992年4月,被中国兵素有“草原钢城”之誉的内蒙古包头市有众器工业总公司评为省部级重点技工学校并受到表多的知名企业,内蒙古北方重工业集团有限公司彰;1997年3月,学校进入包头市青山区甲级文便是其中之一,它是我国特大型军工企业集团。明单位;1999年,学校由原来的兵器行业管理划公司下属的内蒙古机电技师学院(原北方重工技归自治区属地管理。学校的技能鉴定站是劳动部校)是培养中、高级技术工人的一所职业院校,批准的国家级职业技能鉴定所和特有工种职业技始建于1985年,历经了二十年风风雨雨,如今已能鉴定站,承担的…     

技师培训及其评价之管窥

培养高级技能型人才是把先进的科学技术转化为现实生产力的重要措施。本文主要研究了技师培训的目的、意义，应当解决的几个问题以及设置科学的技师评价系统。建立了评价技能型人才的数学模型。     

技师研修：提升高技能人才综合素质的有效形式

一、具体做法安庆石化总厂是2001年开始举办技师研修班的,计划每年举办1～2期。以首期技师研修班为例,其具体做法如下:1.选定研修学员按照“优才优培”的原则,在总厂的在岗在聘技师中,经本人申请,所在基层单位推荐,总厂审定,首期共25名研修班学员均为总厂主要生产装置和主要通用工种(钳、铆、焊、电工、依表、化验分析)的技师。年龄大部分在45周岁以下,其中35岁以下的占40%。他们年富力强,文化程度和技术水平较高,堪称技术工人中的精英。2.明确培训原则和培训需求这批技师都是在石油化工生产和设备维护检修的第一线,对于装置安稳长满优运行…     

何大一教授:警惕大规模疾病的流行

<正>"目前看来,产生一个新的流感大流行的必要因素都已具备,而这一病毒性流感很有可能会是从东南亚或中国开始流行！"今天上午,世界知名艾滋病研究专家何大一在中国科协2004年学术年会首个报告上语出惊人。他警告,中国应拓展并建立起一个完善的疾病监控系统,制定一个全国性的疾病防治预备规划。     

对技师学院培养技师若干问题的思考

一、技师培养的生源问题 技师学院招收的技师生源主要有以下三类： 1．企业在职职工。该类职工是在相关技术工作岗位工作多年,并具备相关工种高级工资格人员。招收该类在职职工,可在技师学院开办业余时间授课的技师班,授课地点可安排在企业,也可安排在学校,并通过学校的过程化考核或者直接参与社会化考评,可直接获取技师资格证书。     

全国年龄最小的技师——秦彦朝

中等职业学校学生毕业时,一般可获得中级工资格证。然而,石家庄铁路运输学校河北省技师学院机电29班学生秦彦朝上一年级时,就被破格晋升为技师。     

深圳高级技工学校（深圳技师学院）

深圳高级技工学校（深圳技师学院）是一所培养高技能人才的国家重点技工院校。与以培养技师重点的深圳技师学院两块牌子,一套人马运作,按资源共享、业务相连、高端带动、共同发展原则,经过几年的努力,学校高技能人才培养能力达全市三分之一,占全省十分之一,2003年被评为广东省职业教育先进单位。     

肇庆技校“三拆”促“三保证”

肇庆市高级技工学校作为一所有着42年历史,专门培养中、高级工和技师的学校,肩负者培养高技能人才的重任,目前已成为拥有6500多学生的技师学院。     

山东沂水县启动“金蓝领”培训项目

新年前夕,山东省沂水县在生产一线工作的40名青年职工又踏入了学校的校门,将接受为期三个月的技师强化培训。这是该县启动“金蓝石领”培训项目,着力培养30名企业一线青年技师的重要举措。