派纳存在体验课程的理论逻辑及其批判

存在体验课程理论有其内在的发展逻辑,即:以提升个体自我意识为核心的目的论来源于自我意识的重要性和学生自我意识的受控性;以体验为核心的方法论是现象学之本质还原的具体展开,其步骤分为回溯、前进、分析与综合。存在体验课程理论最大的优点在于弘扬了课程人的主体能动性,有力地回击了客体主义。而其不足之处在于滑向了主体主义,这表现为夸大了课程人的能动性和忽视了课程结构对课程行动的作用。     

基于TMS320F2812的转子动平衡测试系统研究

文章采用DSP技术结合信号采集及处理的知识,对原有的动平衡系统进行改进,给出基于TMS320F2812的转子动平衡测试系统。并阐述了系统工作原理,转子基准信号的提取,硬件系统的设计及系统软件的实现。     

基于开放同行评议的学者影响力评价研究——以F1000为例

[目的/意义]提出一种基于开放同行评议的学者影响力评价方法,即通过归纳收敛开放同行评议内容,形成能够表征学者不同层面影响力的多个标签簇,从而从质量层面多角度探索学者影响力,并验证所提方法的有效性。[方法/过程]调研分析国内外现有学者影响力评价方法,在此基础上,设计构建基于开放同行评议的学者影响力评价方法,并以开放同行评议平台F1000为例,进行实证研究和对比分析。[结果/结论]基于开放同行评议的学者评价方法是一种新的评价角度,实现了对学者的多角度评价,增加了学者影响力的饱满度和辨识度。分析表明,该方法与文献计量评价方法不具有显著相关性,可以作为对传统评价方法的一种补充。传统的定量分析与开放同行评议方法的结合将是未来学术评价的发展趋势。     

高校科研质量管理体系薄弱环节的分析与改进

本文针对高校科研质量管理体系的建立和运行,结合高校科研的特点,阐述了质量管理体系在高校科研管理工作中的建立和运行过程中的薄弱环节,并针对这些薄弱环节,提出了应对措施和改善办法。