首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   594篇
  免费   4篇
  国内免费   5篇
教育   391篇
科学研究   68篇
各国文化   4篇
体育   39篇
综合类   27篇
文化理论   4篇
信息传播   70篇
  2023年   1篇
  2022年   5篇
  2021年   10篇
  2020年   22篇
  2019年   7篇
  2018年   7篇
  2017年   8篇
  2016年   11篇
  2015年   14篇
  2014年   48篇
  2013年   58篇
  2012年   47篇
  2011年   50篇
  2010年   28篇
  2009年   32篇
  2008年   35篇
  2007年   31篇
  2006年   42篇
  2005年   28篇
  2004年   17篇
  2003年   24篇
  2002年   20篇
  2001年   20篇
  2000年   9篇
  1999年   6篇
  1998年   8篇
  1997年   4篇
  1996年   2篇
  1994年   1篇
  1992年   3篇
  1990年   1篇
  1989年   3篇
  1988年   1篇
排序方式: 共有603条查询结果,搜索用时 0 毫秒
601.
关于学校制度的本体功能的研究一直是教育科学研究中的一个“盲点”。人们对学校制度功能的模糊认识 ,使我国学校制度在功能上产生缺失的状况。现代学校制度具有宽容的本性 ,充分发挥现代学校制度的功能将使我国学校制度中出现的“两难选择”得到消解  相似文献   
602.
美国记忆:特点、技术方案要点及质量标准(上)   总被引:2,自引:0,他引:2  
The general features of American Memory such as data scale and increasing speed, content and standard, core users and organization and coordination are described. The major technical characteristics grouping into cataloging and metadata scheme, finding aids, SGML encoding of text, indexing and retrieving engine and system structure are delineated. Finally, the paper gives a brief presentation on the quality review solution of American Memory.  相似文献   
603.
高创新供给效率是推动企业高质量发展的重要动力,而随着我国市场经济高速增长,激烈的市场竞争亦蔓延至企业研发团队内部。故而,如何在研发团队内部的竞合博弈环境下,促进团队创新效率提升,便成为我国各大企业亟待解决的问题。为此,本研究基于社会网络理论,以我国知识密集型企业的128个研发团队为对象展开实验研究。研究发现:(1)团队内竞合博弈的确同时存在“竞争性”与“合作性”两种非一致性维度;(2)团队内竞合博弈会通过强化团队交互记忆系统,间接促进团队创新效率提升,且团队成员交换是这一影响机制中的重要情境边界;(3)基于组态分析,本研究提出了“基于数字化团队交互记忆系统”与“基于团队内可持续型协同创新生态”两组高绩效企业研发团队创新效率提升方案。根据研究结论,本研究建议相关企业须打破利益短视与团队内耗之局限,通过完善数字化研发团队交互记忆系统,构建企业可持续性创新供给生态。  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号