高校人力资本激励机制初探

文章阐述了人力资本的基本理论及高校人力资本的构成，论述了高校人力资本激励机制改革的必要性，提出了对高校人力资本进行激励的具体措施。     

人力资本视野中的休闲体育与健康存量探析

休闲体育是人类文化生活的组成部分,是人体健康存量增加的重要投资方式。借鉴社会学的研究思路,运用文献资料、归纳演绎等研究方法,对人力资本的主要承载者———人体健康资本投资的重要性;休闲体育与健康存量的关系;休闲体育在提升人力资本中的作用进行分析,阐明了作为人类体育文化基础的休闲体育在和谐社会的建设中,必将成为创造和充分展示人性、享受幸福的生活舞台。     

谈中国鞋都图书馆市场新需求下的服务新模式

根据中国鞋都图书馆的工作实践，对特色图书馆的服务新模式进行综述，阐明了鞋图在新的市场经济时代依据社会需求，开拓新的服务功能、新的服务方式，更好地为经济建设服务，为地方经济服务的具体做法。     

洋务运动期间的对内融资思想

在任何国家从传统社会向现代化转变的道路上，资金的缺乏都是一个长时间困扰当政的大问题，对于在外力压迫下被迫走上现代化道路的国家来说，这个问题尤其严重。清政府担心引进外资会受到更大控制，被迫走上主要依靠国内积累发展经济的道路。对内融资的手段主要有整顿传统税收和征收新式商业税两类。洋务派在筹资问题上遇到很多痛苦和无奈，如征取厘金（商业流通税）与妨碍工商业发展的矛盾；开征捐税、赌博税、鸦片税与财坏政风、财政社会风气的矛盾，等等。所有这些，都预示着中国早期现代化发展道路的艰难，预示着中国早期现代化成效的有限性。     

对外资"非国民待遇"的表现及其调整

国民待遇是关贸总协定确定的一项义务，也是世界贸易组织非歧视原则的一种体现。我国以前“超国民待遇”和“次国民待遇”并存的情形已越来越不适应内外资企业公平竞争的需要，目前已到了调整的关键时期。但国民待遇政策的调整既不能只停留在口头上，更不能操之过急，重要的是应进一步搞好投资环境建设。     

我国国有企业效率低下的原因探究—从要素配置方面的考察

我国政府以拔款和贷款的形式向国有企业注入大量资本，以保持国有企业的属性，作为补偿之一，国有企业安置了大多数的城镇职业就业，以保持社会的稳定，但正是这个制度设计导致了较低的资本，劳动力市场化程度，而低要 市场化程度正是国有企业低效率的根源。     

论东都太庙与唐代政治

唐朝是继隋以后建立起的又一个统一的封建专制王朝，在这一王朝的历史进程中，东都太庙的兴废是唐代政治形势变迁的焦点问题之一，尤其是唐代后期成为中央王朝延续中央正统地位的基本措施，章通过大量史料的检析，揭示唐代东都太庙的变迁与唐代政治的关系，加强对唐代政治沿革的历史轨迹和内在原因的进一步认识。     

中小企业融资行为初探

目前,我国中小企业融资行为主要是通过银行进行公开融资和通过民间资本市场进行秘密融资,企业通过其他方式进行资金融通的行为很有限。由于资金的不足,影响了中小企业的发展。从中小企业融资现状出发,对企业融资存在的问题及企业融资困难的原因分析。可以从提高企业内部管理和企业信用、建立企业信用担保体系、放开民间资本市场、创建中小企业融资的资本市场等方面提出解决问题的策略。     

科技型中小企业与风险投资的博弈分析

分析了我国促进科技型中小企业发展的风险投资现状，借鉴国外经验并运用委托代理理论和博弈论的方法，系统研究了风险企业家和风险投资家之间的委托代理关系以及达成契约的博弈过程，对双方形成的激励约束机制给出理论上的解释，并在此基础上提出相关政策建议。     

高校固定资产会计处理小议

长期以来,固定资产都是每一个单位资产中的重头戏,其核算正确与否极大地影响着单位会计信息的质量。目前高校会计处理中,对固定资产不予计提折旧的做法很大程度上影响了单位会计信息的质量,本文就如何作出改进提出了看法,以供商榷。