我国地方政府住房保障绩效评估指标体系研究 —基于"目标—标杆"二维视角

住房保障已成为当前我国公共治理的突出问题,但系统全面的地方政府住房保障绩效评估指标体系尚未构建。从公共部门绩效评估基本理论出发,提出"目标——标杆"二维绩效评估思路,开发设计包括2个一级指标、4个二级指标、18个三级指标的评估体系,给出指标赋值与计算方法,并进一步通过实例演示验证评估方法的科学可操作性。希冀从方法工具层面对推进我国住房保障工作具有一定价值。     

灯饰产业功能创新类型与创新绩效关系的研究——基于中山古镇专利序列的实证分析

利用中国专利数据库检索系统对中山古镇灯饰专利进行检索统计,在区分不同功能创新专利类型的基础上,以获得授权的外观功能创新专利和实用功能创新专利的时间序列为研究对象,运用计量经济学方法实证分析灯饰产业功能创新类型与产业产值关系。根据回归模型测算:15年考察期内实用功能创新更能有效促进灯饰产业产值增长;尽管考察期内外观功能创新专利数量远远大于实用功能创新专利数量,但多数年份外观功能创新对产业产值的贡献少于实用功能创新,最后本文归纳出现阶段灯饰产业的创新模型,并提出了产业研发创新的建议。     

企业研发投入与生产效率——全球研发顶尖企业与中国企业的比较

以全球研发顶尖企业和中国大中型企业为对比样本组,运用柯布-道格拉斯生产函数建立计量模型,分行业检测全球研发顶尖企业和中国大中型企业的R&D投资与销售业绩的贡献。同时比较其他资本投资、人力投资的贡献;结果表明,全球研发顶尖企业的R&D投资对销售收入呈显著正相关,对销售业绩的贡献明显大于其他资本投入和人力投入;中国企业的R&D投资对销售业绩的贡献明显小于劳动力投入;R&D对销售业绩的贡献在行业间存在显著差异,高科技行业显著高于低科技行业。     

我国医药制造上市公司专利水平与公司业绩协整分析

运用计量经济学协整分析和Granger因果关系分析相关理论,对我国医药制造行业上市公司发明、实用新型和外观设计专利授权量与公司业绩之间的相互关系进行了实证分析。证明了企业的发明、实用新型和外观设计专利与企业业绩之间存在着长期稳定的动态均衡关系,并且发明、实用新型专利与企业业绩之间存在显著的因果关系,外观设计专利与企业业绩之间存在互为因果的关系,目前我国医药制造行业中外观设计专利对于公司业绩水平的贡献程度最大。     

创业企业的社会责任与创业绩效——基于现代服务业的数据

创业企业是中国经济持续发展的重要力量,也是和谐社会构建的重要组成部分,因此,创业企业除了关注自身发展,还应承担更多的社会责任。以现代服务业的创业企业为研究对象,通过大规模的问卷调查获取了创业企业社会责任实践的一手数据。通过对问卷数据进行统计分析,发现创业企业承担社会责任有利于其创业网络的构建和优化,并最终促进其创业绩效的提高。     

基于偏差度权重的科技项目评审专家绩效评价方法研究

考虑到不同项目的性质对专家评分偏差造成的不同影响,将项目分成软科学项目和技术类指标项目两大类,并为这两类项目引入了不同的评分偏差度权重,计算得出评审专家的绩效总分,可根据得分对评审专家水平进行排序。通过实例分析验证该方法的实用性和有效性,为科技项目评审专家的遴选提供决策支持。     

工作设计对大规模定制实施效果的模型研究

大规模定制作为一种新的制造模式,近年来受到我国企业界和学术界的广泛重视,许多企业开始引进实施这种新的模式。在实践中,企业往往从技术的角度认识和理解大规模定制,如模块化、延迟制造,但并未取得预期效果。在理论上,从组织管理角度的研究尚未引起重视,以我国企业为对象的实证研究尚待开展。以社会技术系统理论为基础,探讨工作设计对大规模定制实施效果的影响,首先明确了工作设计的定义和实践内容,选择了员工授权、信息反馈、自主维护、交叉培训和报酬与激励这5项工作设计内容,提出了工作设计与大规模定制和企业绩效关系的概念模型与基本假设,为进一步实证研究奠定了基础。     

国外合同能源管理研究及其在中国促进建议

长期以来,合同能源管理研究主要在节能服务产业发展的状况、障碍等方面,对合同能源管理的模式研究较少,而合同能源管理模式研究关注的正是合同能源管理项目执行的优化选择.主要对国外主要合同能源管理模式及比较研究等方面的现有研究进行了分析,并提出我国促进合同能源管理的相关建议.     

环境变动、非营利组织创新与组织绩效的关系研究

将组织创新的研究视野拓展至我国不同类型的非营利组织,构建了环境变动、非营利组织创新与组织绩效间关联的概念模型,并以浙江省的公益型和互益型非营利组织为样本对概念模型进行了实证检验。研究结果表明,环境变动对非营利组织创新有直接推动作用,非营利组织创新对组织绩效也有直接正向影响;虽然环境变动对非营利组织绩效的直接影响并不显著,但非营利组织通过采用组织创新战略,可以使环境变动对组织绩效间接产生积极的影响。     

创新政策研究述评与展望

从创新政策的内涵与分类、创新政策的演进历程、创新政策的评估及创新政策工具的选择四个方面系统地回顾和分析了国内外创新政策领域的研究现状与成果。