高校图书馆员职业定位研究

文章运用现代职业生涯管理中的“职业锚”理论，分析了天津地区高校图书馆员职业选择的特征和由此反映出的职业生涯管理现状，进而为高校图书馆员自身的职业发展和组织的职业生涯管理，提供了参考性意见。     

图书馆学专业学术评价的难点

如何搞好学术评价是一个时代话题。从评价者的角度来看，所有学科的学术评价有共同的难点，科学融合时代，图书馆学专业的学术评价也要纠缠于这些矛盾中，而且在交叉科学研究评价方面有更多的学理问题。对他们的分析有助于本专业学术评价机制的积极建构。     

柳诒徵的图书馆学思想及成就

柳诒徵是我国著名的历史学家、卓越的图书馆学家，一生致力于教育和图书馆事业，掌理江苏省立国学图书馆达20年之久。在任国学图书馆馆长期间，他既重视对图书馆的管理与革新，使国学图书馆成为江南最著名的图书馆；又注重对人才的培养和学术研究，培养出一大批图书馆专家和文史学者；他主持编撰了《国学图书馆图书总目》，反映了他的图书馆学思想，为学者提供了便利，也为其他图书馆树立了典范。     

SPSS在图书馆绩效考核中的应用*

将SPSS和因子分析方法应用于图书馆绩效考核实践，通过对图书馆人员绩效的多标准、多人数的统计分析，不仅实现了绩效排序，还实现了绩效考核等级的划分。对提高图书馆人力资源管理水平起到积极的推动作用。     

军校图书馆统一检索系统的研究与设计

在分析军校图书馆实际需求与现有统一检索系统的基础上，介绍一种松散耦合与紧密耦合模式相结合，并能够将合并后的检索结果按相关度排序输出的军校图书馆统一检索系统。     

论图书馆的电子书服务及数字版权管理

电子书产业是伴随因特网发展而出现的一个新的产业，是数字化图书馆建设中的重要组成部分。本文从我国电子书服务的现状和数字版权管理等方面来论述数字图书馆的电子书发展。     

图书馆主页加速及优化技术研究

论文从文字代码、图像、布局排版、搜索引擎、数据库等5个方面着手，对图书馆主页加速技术进行研究，并指出了加速与优化图书馆主页的一系列方法。     

图书馆服务质量体系的研究与实践

论文阐述了质量管理的原理和原则，并结合武汉理工大学的实践，探讨了图书馆服务质量体系文件的编制和质量体系的实施与评审，最后提出了关于图书馆服务质量管理的几点政策性建议。     

柔性管理在图书馆工作中的应用

论文阐述了图书馆实行柔性管理的必要性，并着重从管理者和馆员两个不同角度解释了其在管理和服务工作中的具体运用。     

厦门地区公共儿童图书馆事业现状及发展对策

论文通过分析厦门地区公共儿童图书馆的现状，指出公共儿童图书馆存在布局不合理、各级政府重视不够、发展无法可依、馆藏总量不足、队伍总体素质不高等问题，并提出了相应对策。