我国职业体育产业政府规制的动因分析

职业体育产业的垄断性、外部性、信息不对称等市场失灵问题会导致资源配置无法达到帕累托最优状态。同时,现阶段我国职业体育产业还存在着诸多市场欠缺问题。因此,在我国市场化导向的体育体制转轨过程中,政府规制扮演着重要的作用,不仅要解决市场失灵问题,还要解决市场欠缺问题。尤其是在市场机制不能到位的较长时期内,一定条件下,还需要政府实行积极的规制政策。     

Overexpression of the steroidogenic acute regulatory protein increases the expression of ATP-binding cassette transporters in microvascular endothelial cells (bEnd.3)

Objective:To determine the effect of steroidogenic acute regulatory protein(StAR) overexpression on the levels of adenosine triphosphate(ATP)-binding cassette transporter A1(ABCA1) and ATP-binding cassette transporter G1(ABCG1) in an endothelial cell line(bEnd.3).Methods:The StAR gene was induced in bEnd.3 cells with adenovirus infection.The infection efficiency was detected by fluorescence activated cell sorter(FACS) and fluorescence microscopy.The expressions of StAR gene and protein levels were detected ...     

现场检查及其触动机制初探

我国保险监管机构对保险公司进行现场检查尚存在不少欠缺,为提高现场检查的有效性,保险监管机构需要统筹安排现场检查计划,加强队伍建设并引入第三方检查力量,从而以点带面提高现场检查绩效。监管机构须完善以非现场检查分析结果、突发事件和消费者投诉事件触动现场检查的机制。     

监管的企业嵌入式创新机制——基于自贸试验区双案例演化分析

     传统创新领域的研究中企业、政府和制度环境相对独立。然而,随着中国政府“放、管、服”和基层服务化改革的持续推进,企业能够以社会网络关系为载体,依托与政府和业务关联企业的强联系和弱联系实现网络性互动,从而改善制度环境,实现创新绩效。在复杂制度环境下打破企业与政府的角色锁定成了创新的关键问题。本文通过对自贸试验区海关通关改革案例的演化分析,研究了监管的企业嵌入过程,研究发现：（1）企业可以通过专业性和业务契合嵌入到监管规则的制定和监管的实施过程;（2）监管的企业嵌入式创新机制能够在专业性和治理成本等方面有效提升监管的创新效率;（3）相对监管的智能化创新,监管的企业嵌入式创新更符合企业发展的实际需要。研究为监管的企业嵌入式创新机制提供了前沿范本,对于中国情景下合作治理的理论与实践创新具有启示意义。     

基因调控网络数据分析方法研究

DNA微阵列技术获得了大量的基因表达数据，为基因调控网络的研究提供了技术支持，基因表达数据分析成为目前生物信息学研究的热点和重点。利用教学模型和人工智能技术，研究分析基因表达数据之间的关系，构建合适的基因调控网络模型来模拟生物系统的行为，从中发现生物学规律，进而认识生命现象的本质，成为了生物信息学研究的重要内容。本文介绍了基因调控网络构建中常用的基因表达数据分析方法以及最新的研究进展。     

体育雇佣关系的定位和法律调整模式

运用民法学、劳动法学的基本原理与体育相关理论对在运动员流动过程中用人单位与运动员之间的法律关系进行研究,认为用人单位和运动员之间的关系应定位为体育雇佣关系;在体育雇佣合同中,应规定合同的最长期限,运动员享有自由流动的权利;运动员(雇员)所受的体育伤害应适用无过错责任原则,由用人单位(雇主)承担雇主责任;尽快建立体育雇佣法来调整规范体育雇佣关系.     

过度医疗的法律责任探究

过度医疗行为泛指在医疗过程中所采用的诊断、治疗措施超越疾病本身的需要,造成医疗资源和费用浪费,甚至有害于肌体的医疗行为。此种不适当的医疗行为在一定程度上引发了医患关系紧张、患者经济负担过重、社会医疗效率低下、医疗资源浪费等负面问题。正是因其带来的诸多负面影响,笔者认为有必要从法律角度探讨过度医疗行为的特征与本质,进而探求相应的应对之策。     

论重构企业法律顾问的隶属体制

国有企业法律顾问的管制性作用能否发挥,直接关系着企业法律风险能否有效预防和股东（国家）意志能否实现;国有企业的法律顾问隶属于企业,是企业的职工,企业直接决定法律顾问的升迁、晋级;目前,推行国有企业法律顾问制度存有困难,其症结主要体现在法律顾问的事务性工作是隶属主体的需求,但法律顾问的管制性工作与隶属主体的需求相悖;当前,国有企业的法律顾问之隶属体制没有为法律顾问管制性工作提供充分保障;国有企业法律顾问隶属于股东（国家即国务院国资委或省国资委）的新机制是发挥法律顾问管制性功能的制度保障;提出了从保障法律顾问的相对超然地位和保障企业自主经营权之间寻找平衡,重构国有企业法律顾问的隶属体制,不断创新法律顾问机构的工作机制。     

女性罪犯监管机制的创新初探

随着社会的发展,女性犯罪虽然是少数,但因女性其特殊的社会地位和家庭地位,她们的犯罪问题越来越引起社会广泛而持续的关注。对女性罪犯的教育改造工作关系到家庭的幸福和社会的稳定,因此,将她们改造为守法公民,重新融入社会的监管工作具有十分重大的现实意义。文章在分析女犯的基本情况及其管理特点的基础上,对完善、加强女犯的改造工作进行初探。     

竞赛表演产业价值链整合及其发展路径分析简

在界定竞赛表演产业价值链内涵和价值链构成的基础上,分析其价值链的战略环节,进而界定其价值链整合的含义、前提和方式,最后从强化战略环节建设、优化整合保障机制及建立监管体系方面提出竞赛表演产业价值链发展的建议。