求解大型优化问题的子空间牛顿法

结合牛顿法与子空间迭代的思想,给出了一种求解大型优化问题的方法。通过在较小的子空间内利用牛顿法迭代生成寻优方向,避免了牛顿法的存储困难又发挥了它的快速收敛性。经证明,这种方法无需精确线搜索就具有二次终止性。新算法运行过程中只需存储6个向量即可适用于大型优化问题。数值实验表明新算法是有效的。     

构建环境公益诉讼制度的设想

公益诉讼是当前司法界和法学界一个崭新的热门话题。文章以法律和社会利益以及诉讼实践为依据,分析了构建环境公益诉讼的可行性,并对设立环境公益诉讼制度中应当着重关注的原告资格、诉讼类型、赔偿金、举证责任等问题提出了设想。希望能对我国环境公益诉讼制度的建立有所助益。     

合理政府规模——经济学的分析

政府规模的增长已成为当今世界各国行政发展的普遍趋势,如何界定合理的政府规模已成为行政改革的重要内容。本文试图借鉴经济学中有关政府规模的理论来分析政府规模扩张的原因,并对政府规模的研究范式进行探讨,进而提供合理政府规模的尺度,从量的角度对政府适度规模进行研究。在此基础上,结合我国的实际情况,提出我国政府规模优化的对策,以此作为我国行政机构的改革选择和基本切入点。     

开放存取作品版权问题的经济学研究

文章阐述了开放存取版权问题的研究现状,然后根据经济学的效益最大化理论、帕累托最优原理分析开放存取的效益、效率问题,进而从公共物品的外部性出发分析开放存取版权问题的原因,并根据解决外部性问题的经济政策提出开放存取版权管理的根本措施。     

基于规模排名的上市制造业企业若干特征分析

经过严格筛选、审查后上市的制造业企业往往是各行业的龙头及骨干企业,对它们的规模排名进行分析可以发现我国制造业的若干特征:行业分布体现重化工业特征,企业向东部都市圈聚集,制造业企业效益与规模高度相关,产业集中度较低,企业规模仍然偏小.因此,本文认为应该培育数量更多、规模更大的制造业企业,进一步强化东部都市圈的产业集聚态势,并用新型制造业理念引导企业走可持续发展道路.     

西部大中型民营企业人力资源招聘管理现状评析

经分析评估,西部大中型民营企业人力资源招聘管理整体情况良好、正逐步走向规范化,但理念、制度、组织结构、技术等四个层面的原因又导致这些企业的当前招聘管理中仍存在一些问题。基于企业发展战略、建立健全现代人力资源规划,设置专门的人力资源部、完善人力资源管理组织机构,建立健全招聘制度、形成有效选才机制等措施是改进其人才招聘管理现状、提升招聘有效性的出路所在。     

污染治理的规模收益与环境库兹涅茨曲线——对环境库兹涅茨曲线成因的一种新解释

环境库兹涅茨曲线假定污染与收入之间存在倒U型关系。本文通过构建微观模型和实证研究得出，污染治理的规模收益递增是导致这一现象的最基本原因，对环境境库兹涅茨曲线的很多现有解释都可以包括在该模型中。     

杨陵区农村人畜饮水工程设计初探

人畜饮水工程是当前农村水利工程的重点，结合杨陵区近几年来实施农村人畜饮水工程取得的成绩，全面系统地总结了关中平原地区人畜饮水工程设计方法及步骤。     

欧盟环境责任指令的法律解读及其启示

经过多年的激烈探讨,2004年欧盟环境责任指令最终得以通过,其代表了地区层面环境立法的重大发展,在公共机构承担环境救济责任上产生了深远的影响。其内容之明确,制度之规范,时我国环境保护弱法的补强、环境法律的立法设计及制度创新等方面具有很大的借鉴价值。     

论视唱练耳中的唱名法及音准训练

视唱练耳是音乐领域内的一门独立学科,是学习音乐专业的必修基础课。对唱名法的分类与选择、音准的训练方法与步骤等内容的熟练掌握是学习视唱练耳的基本前提。