直观判别法在反馈电路中的运用

反馈类型的判别是电子电路基础的一个重点和难点,在多年的教学实践中,针对近年来技校学生文化理论和专业基础普遍较差的特点,笔者总结出一种简单的直观判别法,有助于学生对知识的理解和接受。     

大学毕业生就业中学校档次、学历歧视问题刍议

越来越多的用人单位要求应聘毕业生＂名牌高校、高学历＂,这些要求使普通高校毕业生就业中遭受到学校档次和学历层次的歧视。大部分用人单位将毕业生的学历层次和毕业院校无限放大,却忽视毕业生的综合能力和发展潜力。落后的用人理念不但会让毕业生丧失公平竞争的机会,而且造成用人上的＂高消费＂,这是对我国人力资源的巨大浪费,也使用人单位丧失选拔优秀员工的机会。     

“教育是什么”与“教育像什么”——两种追问方式的比较

“是什么”与“像什么”是两种带不同倾向的追问与叙述方式。两者分别属于逻辑思维与形象思维,各有不同的认识取向与表述特色。相互结合则可产生互补效应。全面深一刻地探究教育现象和表述教育观念。当沿着这两条基本路径交叉进行。     

美国多元文化主义的缘起——以少数民族的遭遇和抗争为中心的考察

美国少数民族为美国政治、经济、社会与文化发展做出了巨大贡献,但长期以来他们在教育、就业和住房等方面仍遭受各种歧视。20世纪60年代美国少数民族强烈表达平等分享政治、经济和文化权利诉求,多元文化主义在美国逐渐兴起。     

汉日同形词研究对日语词汇教学的启示

对于外语学习者而言,对比法是促进外语学习的一种重要方法。汉日之间存在着大量的汉字,所以将其进行对比显得更加有意义。而且正是由于汉字的存在,以汉语为母语的日语学习者在学习汉日同形词的过程中容易望文生义而造成误用。     

Pursuing justice for refugee students: addressing issues of cultural (mis)recognition

In this paper Nancy Fraser’s conceptual tools are drawn on to theorise issues of justice in a culturally diverse primary school in Australia where approximately 30% of the student population are immigrant/refugees. The paper examines justice issues of cultural recognition in relation to refugee student identity, behaviour and assessment. Drawing on interview data from a study that sought to identify productive approaches to addressing equity for refugee students, the paper highlights the school’s efforts to remedy issues of cultural misrecognition associated with an equation of refugee student difference and marginality with deficit and lack. Such efforts relate to the school’s endeavours to create an inclusive and socially cohesive environment that supports a valuing of, and connection to, refugee student difference. These endeavours are theorised as highly productive in their capacity to disrupt the relations of cultural domination, non-recognition and disrespect that exclude and/or malign some refugee students at the school and broader level. The paper argues the importance of such an approach in light of the unprecedented diversity and complexity of the global context where schools are consistently challenged with new and changing equity concerns and priorities.     

文化视角下的英语语言性别歧视探究

语言系统中处处都有文化系统的缩影,一门语言可以成为了解一种文化的钥匙.语言本身不可能产生性别歧视,所以语言中的性别歧视现象都是一定文化的缩影,在西方文化中也存在着很大的性别歧视现象,这也在英语语言上有很多的反映,主要体现在词汇、语法、谚语、语义和谚语中,这些表象的性别歧视都折射出英美文化中的文化背景、男女社会地位以及文化意识.全文将从英语语言性别歧视的角度,深入解读语言性别歧视中的文化根源.     

针对二语学习者的汉语近义词教学

本文依据教学实验、问卷调查并结合教学实践,讨论汉语近义词教学的具体问题：近义词教学中应当抓住哪些重点和难点？具体有哪些策略和方法？这些策略和方法的效果如何？     

汽车行业职业经理人胜任特征评价模型研究

根据胜任力理论,通过问卷调查及因子分析法建立了包括职业技能、行政技能、创新技能、道德素养和知识阅历5个一级指标及16个二级指标的评价体系,采用专家问卷法、层次分析法和模糊综合评判法计算出两级影响因子权重,构建了汽车行业职业经理人胜任特征评价模型,并通过案例说明该模型的可行性和实用性.     

审美歧视在男性杂志中的表现——以《男人装》为例

男性杂志作为专为男性而发行的刊物,是男性价值体系、审美情趣以及话语世界的集中体现,《男人装》杂志是目前我国男性杂志中的佼佼者。通过对该杂志中的封面女性形象、女性话题报道等内容的分析,可以发现：审美歧视在男性杂志中主要表现为女性形象被身体符号化、女性形象的片面化表达以及女性话语权缺失。审美地位的不平等是造成审美歧视存在的主要原因,女性审美观念是内化了的男性审美标准便是最明显的佐证。