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61.
吉林石化公司的前身是吉林化学工业公司,是国家"一五"期间兴建的第一个大型化工基地,1998年上划中国石油天然气集团公司。吉林石化公司档案局(馆)成立于1987年,局、馆合署办公,具有对全公司档案工作履行指导、监督、检查和保管利用两种职能。  相似文献   
62.
中国石油天然气集团公司,是世界最大的石油公司之一。齐敬思,这家"巨无霸"公司的科技管理部高级主管,有着充满传奇色彩的人生经历,这一切注定使他成为媒体追逐的目标。  相似文献   
63.
为全面贯彻落实科学发展观,提高员工队伍基本素质,提升基层班组建设水平,中国石油天然气集团公司在全集团范围内广泛开展了"学习型、安全型、清洁型、节约型、和谐型"班组(以下简称"五型"班组)创建活动。在落实"十二五"规划的新的历史时期,进一步加强"五型"班组建设,切实发挥班组在保安全、创效益、促稳定等方面的基础支撑作用,加快中国石油建设综合性国际能源公司,具有十分重要的意义。  相似文献   
64.
《中国培训》2006,(6):22-22
2006年5月15日-16日,中国职工教育和职业培训协会“贯彻落实《关于进一步加强高技能人才工作的意见》座谈会暨企业专业委员会、学术委员会年会”在黑龙江省哈尔滨市召开,中国职协会长林用三、副会长兼秘书长毕结礼,劳动保障部培训就业司培训处处长冯政,以及黑龙江省劳动保障厅、中国石油天然气集团公司、大庆石化总厂等有关单位的领导出席了会议,来自全国各行业、企业的近60名代表参加了会议。本次会议以学习贯彻《关于进一步加强高技能人才工作的意见(》中办发[2006]15号,以下简称15号文件)、交流企业培训工作经验和学术研究成果为主题,对…  相似文献   
65.
用典型的精神激励人,用先进的事迹鼓舞人,用有益的经验启迪人,培育科学精神,倡导创新精神,弘扬奉献精神.秉持这样的理念,自2006年12月开始并持续至今的"中国石油·榜样"先进典型宣传工作是对中国石油天然气集团公司(简称中国石油)加强典型宣传的一次再好不过的注脚.  相似文献   
66.
何波 《中国培训》2008,(4):22-23
2005年底,中国石油天然气集团公司(以下简称中国石油)开始启动两级技能专家的培养工作,经过层层选拔、评选,于2006年4月30日首次聘任了185名集团公司技能专家,这些专家主要分布在石油石化行业特有工种中。中国石油在给予他们相应的荣誉的同时,每人每月还发给他们3000元专家津贴,刷新了国有企业对技能人才奖励的最高标准。为了加大对石油石化行业操作技能人才的管理力度,中国石油还通过制定管理考核工作方法,建立特有的考核指标体系和评价手段,积极探索技能人才培养考核机制。  相似文献   
67.
邓金根教授     
邓金根,1963年出生,教授,中国石油大学石油天然气工程学院油气井工程专业博士生导师,现任中国石油天然气集团公司井壁稳定重点研究室主任。1983年7月本科毕业于华东石油学院钻井专业,2000年12月获中国石油大学(北京)油气井工程专业博士学位。1986年6月至今一直在中国石油大学从事教学科研工作。自工作以来,一直从事石油工程岩石力学基础理论及应用研究,主要从事石油钻采  相似文献   
68.
杨发明 《中国培训》2006,(12):35-35
长庆油田分公司采油三厂自1999年10月中石油重组改制以来,为了尽快适应油田的快速大发展,特别重视操作层高技能“领军人物”的外出培训和岗位的培养工作。8年来,他们每年都要选送一大批工作表现好、技术过硬、高中以上文化程度的员工参加长庆油田公司、中国石油天然气集团公司在西安、大庆举办的技师、高级技师培训班。据统计,截止今年10月底,这个厂已选送外出参加采油、集输、司炉、汽修、电工、钳工、电焊工7个工种153人次的技师、高级技师培训。其中:已取得技师资格的有78人,取得高级技师资格的有4人,取得长庆油田公司技能专家资格的有2…  相似文献   
69.
随着现代企业制度的建立与信息化的发展,档案工作正在由以手工为手段、以实体为对象的档案管理向以信息化为手段、以内容为对象的档案管理转变。在这种不可逆转的发展趋势下,现代企业必须以全新的管理理念驾驭档案工作的重大变革,用创新的管理模式和工作方法推动档案工作科学发展,形成与之相适应的完善的制度体系、实用的管理平台和专  相似文献   
70.
陈敏 《新闻三昧》2005,(1):17-19
2003年12月23日夜,重庆市开县高桥镇,由川东石油钻探公司承钻的中国石油天然气集团公司西南油气田分公司川东北气矿罗家16号井在起钻时,突然发生井喷。富含硫化氢的气体从钻井喷出达30米高度,迅速在空气中扩散,导致周围28个村庄受灾。最后的统计显示,事故造成243人死亡、4000多人受伤,疏散转移6万多人,9.3万多人受灾,  相似文献   
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