依法治档 规范管理 促进发展——2005年档案行政执法检查综述

为加大贯彻落实《中华人民共和国档案法》、《内蒙古自治区档案条例》的力度，促进各行业档案工作进一步发展，2005年11月1日至8日，自治医档案局档案行政执法检查组，分两组对20家区直企业及科技事业单位进行了档案执法检查。局领导对此项工作给于了高度重视，副局长杨勇在检查前主持召开了专门会议。会上，他强调指出：这是了解各单位贯彻落实档案法律法规情况及档案工作现状并为之服务的一个好机会，因此，要认真对待此项工作。     

对椒江图书馆内部管理和运行机制改革的调查与分析

椒江图书馆早在2000年7月就开始着手探索内部管理运行机制的改革工作，由于整个台州范围内的改革气候与环境的总体影响，改革在深度上较浅，力度上较弱，与省内有些公共图书馆的改革和浙江图书馆于2004年5月完成的新一轮改革相比，明显存在差距。但就台州范围来说，也是唯一主动要求改革的公益性事业单位，改革的精神、勇气和强烈的事业心都是不可否认的，改革的方向是正确的，但改革的历程却充满了艰辛和痛苦；从改革的趋向来看，这是一个不可逆转的潮流，是任何人、任何“势力”所难以阻挡的。     

扬帆起航,“就”属你精彩

党的十九大指出：＂就业是最大的民生。要坚持就业优先战略和积极就业政策,实现更高质量和更充分就业。＂高校毕业生的就业工作是教育领域重要的民生工程,关系到社会的和谐稳定。75所教育部直属高校认真贯彻落实党和国家的就业政策,积极采取措施引导毕业生就业,从总体看：毕业生的就业选择日趋合理,就业地区逐渐多样化,到西部、国家重点行业与重要领域就业人数比例较高,同时进一步攻读研究生的毕业生比例有所提高。     

推动媒体深度融合报业创新发展的实践探索

按照中央全面深化改革、深化事业单位改革、深化文化体制改革的总体要求,根据四川遂宁市委关于深化报业体制改革的总体部署,遂宁日报报业集团结合地市党报的实际,以解放和发展新闻传媒文化生产力,推进报业集团治理体系和治理能力现代化为目标,以报业集团法人治理结构建设试点改革为核心,在实践中不断探索深化报业体制改革,推动媒体融合发展...     

事业单位财务人员培训现状分析与培训方式探讨

本文结合事业单位财务人员业务技能和教育培训现状,分析会计人员对教育培训的需求,并对财务人员知识更新方式进行探讨,以满足部门事业单位尤其是公益性事业单位改革环境下部门对部门内财务会计工作的要求。     

致知力行 继往开来 发挥科技支撑和引领作用

<正>云南省农业科学院园艺作物研究所,系云南省专业从事蔬菜、果树新品种选育与配套技术研究的公益型科研机构。现有在职职工63人。在51名专业技术人员中,有高职19人(研究员4人)、中职17人、初职15人,硕士研究生21人,云南省技术创新人才及培养对象3     

基于绩效考核视角对事业单位人力资源管理的考察

实行企业化管理的事业单位，经营管理人员占有较大比例，他们都具有人力资源基本特征。同时，事业单位的主要使命是服务于社会、维护社会公平，促进国家发展，这又要求事业单位的人力资源在政治道德、职业道德、科学文化素质等方面高于社会平均水平。     

对科研事业单位行政人员激励方式的思考

事业单位的行政管理体制改革一直都是热门话题,体制存在诸多问题也是不争的事实,其中行政管理人员的激励机制也是一直探讨的问题.虽然事业单位经过了长期的发展,但行政人员的激励机制问题一直没有得到很好的解决,导致了行政效率不高.农业事业单位改革和完善行政人员的激励机制,需要借鉴多方面的激励方式,综合运用.     

提升事业单位档案管理信息化水平的合理途径分析

随着大数据时代的到来，信息技术快速发展，越来越多的行业引入了信息化技术，这不仅是对传统工作模式的突破，还在一定程度上促进了工作效率的提升。对事业单位而言，加强对档案管理信息化建设成为当前工作的重中之重。基于此，本文通过分析事业单位存在的档案管理信息化问题，对提升档案管理信息化水平的策略展开深入探究，以期提高事业单位档案信息管理的安全性和保密性，促进档案管理工作的可持续发展。     

事业单位档案管理问题及对策研究

档案管理和事业单位的现代化发展是息息相关的,因为档案管理无法体现出事业单位的直接性收益,所以很多事业单位对档案管理的重要性存在认知层面上的不足,未认知到其重要性,事业单位对档案管理方面的落实力度更是严重不足,导致档案信息方面产生很多漏洞,对事业单位的现代化发展产生极为不良的影响。文中针对现代事业单位在开展管理档案时,对其存在的问题加以探究,分析对工作的优化处理,旨为有关工作现代化发展提供一些参考。