突破性创新、在位者惰性与组织再造

当突破性创新发生时,产业中原有的主导企业由于受在位者惰性的影响,通常不能继续保持领先地位,被产业的新进入者超越。在对这种现象进行描述的基础上,从多个角度分析了在位者惰性的成因,并提出克服在位者惰性需要企业通过柔性构造、结构创新、文化创新和学习创新等多种方式进行组织再造,实现组织的彻底变革。     

基于信息技术的银行再造溢出效应研究

通过再造使银行凝聚核心竞争力进而获取潜在的巨大利益，已经成为国际银行界未来普遍的战略发展趋势。本文在信息技术的基础上利用科斯的最优边界原理和虚拟组织技术，详细分析了银行再造的规模管理溢出效应、收益溢出效应和知识溢出效应并针对银行再造的风险及其实施途径提出了应对策略。     

基于ERP系统的企业财务管理流程再造研究

当代财务管理领域的不断细化,传统的财务管理体系已经很难满足社会发展的需要。 ERP是一种企业管理系统,逐渐被运用到企业的各个管理领域中,特别是企业财务管理中。文章分析了基于ERP系统的企业财务流程的再造,重点围绕财务处理流程、财务管理系统等方面进行系统再造进行深入探讨。     

论电子政务下的政府流程再造

随着现代信息技术以及当代新公共管理的发展,企业的管理经验、理论和方法逐渐地引入公共部门管理之中。通过对电子政务与政府组织流程再造之间的关系研究．揭示政府组织流程再造是电子政务建设的必然要求。电子政务的建设既是政府组织流程再造和优化的过程．也是政府管理机构和职能不断调整的过程。     

基于组件的企业信息系统扩展性升级与整合研究

企业信息系统扩展性升级与整合是企业发展的需要。在研究组件及组件方法的基础上,将正向性的组件方法拓展为一种逆向性的再造方法,应用组件方法的特点和优势,低成本、快速地实现企业信息系统扩展性升级与整合的解决方案,并能高效地部暑和修改巳扩展的企业信息系统。     

对发达国家企业"自主创新"战略趋向的思考

国家竞争力一定程度上取决于科技实力和企业的自主创新能力.作为一种智慧资本的"自主创新".实际上早已成为发达国家企业最重要的竞争战略.发达国家企业专利管理与竞争战略高度整合,成为企业战略管理新的发展趋势.优化企业专利管理,提高专利绩效,已经作为发达国家企业实施"自主创新"战略,获取竞争优势的极为重要的工作.借鉴发达国家企业实施"自主创新"战略的经验,我国企业应转变观念,重塑企业知识产权管理模式;深化改革,建立和完善与企业发展相适应的知识产权管理机构与制度;企业自主创新应该由环境分析开始:始终围绕着市场需求进行;企业自主创新的动态管理,应该与业务流程再造的要求相结合;对不适应企业价值链的组织进行调整,保证企业自主创新战略弹性,从而优化自主创新战略,加强企业的核心竞争能力.     

从贾平凹的《高老庄》看传统文化的转型和再造

当今世界,文化的挑战被视为全球化的最大挑战。我国传统文化的转型与再造已成为无法回避的问题。贾平凹在小说《高老庄》里批判了传统文化的种种弊端,认为中国传统文化的转型必须要借鉴和吸收外来文化的精华方能实现。贾平凹对文化融合及渐进转型的思考不是向后转的对传统妥协的“中庸”。他的探索,或许并非完美,但深刻尖锐,不无启发意义。     

企业档案工作与知识管理

知识管理是运用集体的智慧提高员工应变与创新能力以提高企业竞争力的现代企业管理模式，企业档案管理作为企业知识管理的重要组成部分，要通过流程再造、职能再造、提高人员素质以及在本部门内部实施知识管理等途径实现企业知识管理的目标。     

数字图书馆服务环境再造研究

本从数字图书馆服务环境再造入手，对数字图书馆服务环境再造的五个环节进行了探讨与研究，以期推动数字图书馆建设的进一步发展。