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901.
关于成品油销售企业对员工责任问题的思考 总被引:1,自引:0,他引:1
在企业社会责任越来越受到人们重视的今天,我们不能忽视企业最重要的责任,即对企业员工的责任。文章以马斯洛的五层次需求理论为基础,就成品油销售企业对员工的责任作了深入的思考。 相似文献
902.
于以哲 《安顺师范高等专科学校学报》2002,4(1):94-95
过去人们一直认为,食用爆炒过的食盐,会造成人体失碘,原因是爆炒过程中碘挥发掉了.食盐中磺的存在形态主要是碘化钠和碘化钾,在爆炒条件下,经过化学热力学分析可知,碘化钠和磺化钾均不可能分解为单质碘进而受热升华的,也就是说,爆炒食盐不会失碘. 相似文献
903.
过去人们一直认为,食用爆炒过的食盐,会造成人体失碘,原因是爆炒过程中碘挥发掉了.食盐中磺的存在形态主要是碘化钠和碘化钾,在爆炒条件下,经过化学热力学分析可知,碘化钠和磺化钾均不可能分解为单质碘进而受热升华的,也就是说,爆炒食盐不会失碘. 相似文献
904.
冯永军 《南阳师范学院学报》2004,3(10):36-39
无论在我国现行立法上还是目前理论界,关于保证期间的性质一直处于在除斥期间和诉讼时效之间徘徊不定的状况,笔认为它既不是诉讼时效,也不是除斥期间,而是独立于除斥期间和诉讼时效之外的失权期间。 相似文献
905.
传统的人事管理把精力放在员工的考勤、档案、合同管理等事务性的工作上,被定位为后勤服务部门。随着企业基础管理模式的深刻变革,在管理中,人作为一项资源,而且是重要的战略资源,人们所强调的“科技以人为本”的思想得到了越来越多的认同。在这一管理思想的指导下,以人才测评、绩效评估和薪资激励制度为核心的人力资源管理模式得以确立。 相似文献
906.
张明德 《北京教育(高教版)》2004,(11):21-23
在新的历史条件下,高等教育既面临着前所未有的发展机遇,又要迎接各种新的挑战。因此,高校必须积极探索加强师生员工思想政治教育的新途径、新方法,在确保教学质量不断提高的同时,使培养对象的综合素质也不断得到加强。近年来,我校把“整体形象、人文环境的塑造”,“高素质的教 相似文献
907.
908.
909.
910.
牛永旺 《河北职业技术学院学报》2008,8(2):76-77
企业人力资源中的精英即知识型员工,是创新型企业管理的核心部分.针对知识型员工具有思维性、成就感、自主性、创新性等特征,因势利导实施有效管理,促进知识型员工全面自主地发展,达到员工和企业双方共赢的目的. 相似文献