迈向数字化企业

当您每年要向中国数千个地方发送1600万个包裹时,很多问题都可能出现。只要有百分之一的包裹被标示错误,就会有16万个包裹迷失目的地,势必引来大群客户的抱怨。     

克里奥与客户实现双赢

2004年，在成像和软件技术方面拥有核心优势的专业印前系统供应商克里奥公司取得了新的突破，公司在2004财年收益增长108％．达到1150万美元；2004财年销售收入增长10％．达到6.358亿美元．其中耗材收入出现强劲年度增长，上升了62％，达到7680万美元。     

方正文锐可变数据排版系统剖析（下）

三、支持模块级可定制 文锐在设计过程中．充分考虑到了客户潜在的特殊需求．例如：自动排版条码功能、生成统计图功能以及各种趋势图，分析图表等的自动排版。而这些需求是个性化的．需要为客户进行定制化的开发才能更好地满足，所以．提供一个通用性的功能并不能取得令人满意的效果。     

在专业化的道路上不断前行——访世纪恒越数码科技有限公司总经理吴承密

数码印刷已成为越来越多业内人士关注的热点，市场中的数码印刷设备也纷繁多变。全面的解决方案和优质的服务是得到客户认可和信赖的关键。北京世纪恒越数码科技有限公司（以下简称世纪恒越）是家专业化的公司，秉承着“不断创新和改革”的原则，为客户提供了更全面的解决方案和日趋完善的服务。     

挖掘大幅面数码印刷新市场

近年来，数码印刷技术迅速发展。大幅面数码印刷更是一个充满机遇、增长迅速的市场，据美国CAPV估计，其增长速度两倍于整个印刷业的增长速度。所谓大幅面数码印刷机一般指幅宽为24～87英寸的机型，其承印材料种类广泛，可以印制客户定制的外墙装饰、冰箱门饰、橱柜贴面、浴室防滑垫、玻璃、车库门等。     

基于流程挖掘的图书馆用户满意分析北大核心CSSCI

图书馆服务流程与用户满意之间存在着直接的联系。如果服务流程存在不足,将引发用户的不满意。传统的图书馆用户满意分析,多是采用调查的方式,未能充分挖掘利用图书馆服务流程日志。流程挖掘是对事件日志的挖掘,其典型应用场景可以用于流程分析与诊断,进而在流程分析的基础上实现对图书馆用户满意的分析。在构建基于流程挖掘的用户满意分析模型之后,还对该模型实现的三个核心环节进行了研究:生成事件日志、选择挖掘算法、分析用户满意,并给了一个所提方法的简单示例。     

《人员素质测评》课程实践教学改革探索

本文从《人员素质测评》课程特点与目标入手，通过对常规教学内容与方法的分析、常规教学方式的改进，详细阐述本课程在教学改革中的操作过程与细节；文章最后论述了突破常规的“真实”实践教学的具体实现方法并提出了思考方向。     

从管理能力维度构建乒超联赛俱乐部关键竞争力测评指标体系

借鉴国内外专家学者对乒超联赛俱乐部关键竞争力概念的解读,总结相关文献,在一定的理论基础上,把环境适应、竞技综合、市场营销、文化能力和管理能力等五大能力确定为乒超联赛俱乐部关键竞争力测评指标体系的五个维度。文章旨在构建健全、科学、适用的乒超联赛俱乐部关键竞争力测评指标体系,采用层次分析、文献资料和问卷调查等研究方法,从管理能力维度出发,以制度管理能力、战略制定能力、组织规划能力、财务统筹能力和人力资源管理能力等为乒超联赛俱乐部关键竞争力管理能力维度二级指标,最终确定乒超联赛俱乐部关键竞争力管理能力维度的指标体系,并计算出各测评指标的权重。     

中学生心理健康现状调查分析

正本次调查采用华东师范大学心理学系周步成先生等人主修的《心理健康诊断测验表》(MHT)为测评工具,对我校初一年级学生的心理健康现状进行了抽样调查。结果显示:初中学生心理发展的总体水平是健康的,但学生中的学习焦虑、身体症状、自责倾向、过敏倾向超过正常范围的反应偏高。因此,在今后工作中,学校及教师要注意积极引导学生培养健     

改革口语测评方式,提升口语测评功能

英语新课程标准在一、二级目标总体描述中明确指出必须以考查学生综合语言运用能力为目标。综合语言运用能力测试包括口试、听力考试和笔试等形式。因此,有必要探索一种既有一定可行性,便于教师操作,又能发挥测评应有的功能,体现培养素质人才的与时俱进的口语测评方法。