基于以太网的PLC控制网络研究

文章在分析比较了工业以太网和现有的现场总线的各自特点后,完成了基于工业以太网的过程控制系统总体体系构架,通过基于以太网模式的新型上位机链接连接方式和传统PLC总线连接方式的比较,认为本系统具有传输效率高,经济成本低和可扩展性强的优点.     

用文化力提升企业竞争力

财富是经济学研究的核心范畴,企业是经济组织,是工业经济时代社会财富的重要创造者,某种程度代表了国家的形象,日本人说：丰田代表了日本的右脸。松下代表了日本的左脸。同样我们对美国的了解首先知道的是通用、福特、微软等大企业,认识德国知道最多的是奔驶、大众、宝马。因此从微观经济学角度,我们需要深刻解析企业,需要深刻思考是什么推动了企业的发展,     

用《统计法》来提高企业统计工作水平

2009年6月27日,全国人大常委会表决通过了修订后的《中华人民共和国统计法》（以下简称《统计法》）。在当前的工业企业经营运行中,提到工业企业管理,首先人们就会想到工业企业管理的经营方式、运行机制、组织形式等,而统计工作的重要性往往就会被工业企业管理者所忽视。如果没有科学的统计依据,从工业企业而言,对于各项管理就如同摆设．华而不实．管理过程中就不能很好地找到切入点。因此,强化工业企业统计工作,无论是对工业企业的经营。还是对政府的宏观调控都具有重要意义。     

中国石油工业存在的问题

石油被称为工业的血液,作为一种不可再生资源,其重要性越来越受到各国的重视。我国作为一个石油资源相对匮乏且经济处于飞速发展时期的国家,我国的石油工业存在较多问题。     

创意设计类企业如何留住人才

创意设计,包括工业设计、平面设计、室内设计、建筑及景观设计、包装设计等。近几年,创意设计类企业数量呈井喷式增长．创意设计人才也炙手可热。对于这类企业,企业竞争的关键是人才的竞争。能否吸引人、用好人、留住人是决定着企业成败的重要因素。     

中小企业核心竞争力分析与提升策略

发展核心竞争力的意义 近年来,在国家政策的扶持下。中小企业发展迅速。已经成为拉动我国经济增长、扩大社会就业、促进技术革新、繁荣市场供给的重要力量。有关统计资料显示,到2004年底中小企业已占我国全部注册企业的99％,工业总产值和实现利税分别占全国的60％和40％左右,销售额占57％,出口总额占全国的60％。     

资本积累对中国工业行业就业的影响——基于省级工业行业面板数据的实证分析

通过对1999—2008年的工业行业及省际的面板数据做固定效应的回归分析表明,从行业角度来看。通过增加中低技术行业投资水平可以增加就业;从地区角度看,增加中、西部地区增加投资可以带来就业的增加。因此,要想实现就业稳定目标,需要针对不同的行业和地区制定不同的经济政策。文献回顾有关资本积累与就业之间的关系,国内的相关研究并不多。国内一部分学者（龚玉泉、袁志刚）的研究表明资本投入的增加并没有带来劳动力的增加,而是“挤走了劳动者”;但也有学者（钱永坤）认为,资本投入的增加对劳动力总的影响是增加了就业;     

当前通胀下安徽工业发展的难点及对策分析

自1978年。改革开放后的新中国发生第一次通货膨胀起,通货膨胀问题就引起社会各界的广泛关注,本轮通胀的主要原因在于我国通货膨胀的成因流动性过剩、国际大宗商品价格的上涨和热钱的涌入。本轮通货膨胀将对严重依赖资源和重要原材料的工业构成极大挑战,影响工业生产的有序发展。 通胀下安徽工业发展的难点 一、劳动成本上升更直接地加剧通货膨胀。原因在于：其一,劳动力成本上升会导致企业成本上升。工资是企业生产成本的重要组成部分。     

基于公平与效率的国有经济改革研究

公平与效率的含义及其关系 所谓公平,从经济意义上讲,即它应该是制度、规则和习惯上的公正、合理和有效。它的核心内容应包括：第一,产权是否充分明晰界定,每个人的财产占有关系是否平等;第二,资源配置机制是否有效．激励和决策机制是否均衡、公正和有效;第三,由伦理、道德、文化模式形成的习惯是否有助于提高公平。所谓效率,从经济意义上讲是指资源配置上实现了最大价值。这里一般是指经济活动中所消耗的劳动量与所获得的劳动成果的比较。即在投入既定的前提下产出最大,在产出既定的前提下投入最小。     

“礼物交换理论”激励方式

新凯恩斯主义经济学关于劳动力市场理论的重要组成部分——效率工资理论,是20世纪80年代以来比较有影响的现代工资决定理论。该理论由索洛最初将效率工资的实践上升到理论高度,后经斯蒂格茨、夏皮罗、萨莫斯和阿克洛夫等经济学家发展并完善,形成一套综合的体系。