高校硕士研究生培养管理现状调查及对策研究

文章通过对江苏省六所高校的研究生、导师及管理人员的问卷调查,全面分析了研究生招生管理、日常管理、社团管理、教学管理、科研管理、导师管理、学位管理等方面的现状及存在问题,有针对性地分析原因,并提出相应的对策.     

文学本位与文体意识

一一般地说,对文学史的建构,任何方法论意义上的学术策略和采用的具体方法,都来自文学史作者的学养、路数和兴趣。目前文学史研究中提出的综合研究、学术史研究、文化研究都提供了新的思路和视角。但是一个不争的事实是,每个学科都有自己的界限,现在的问题和争议的焦点之一恰恰是,要么把二者对立起来,要么     

意识形态论文艺观念的历史嬗变及其理论反思

将文艺与意识形态联系起来,从而开辟文艺研究的意识形态维度,是马克思主义文论的重要理论贡献。意识形态论文艺观念的创建意义在于,拓展和深化了对于文艺本质特性与价值功能的认识,科学地揭示了文艺在社会结构中的地位及其历史发展规律。我国意识形态论文艺观念从20世纪初建立并运用于文艺研究以来,经历了“过度意识形态化”“、去意识形态化”和“再意识形态化”的螺旋式循环往复、不断推进的辩证发展过程,从外部关系来看,反映了这一文艺观念的与时俱变;从内部关系来看,反映了文艺变革发展的内在要求。如今我们探讨意识形态论文艺观念和研究维度的理论重建,涉及对意识形态理论内涵、文艺与意识形态关系的重新认识理解,以及文艺研究的多维度视野融合等问题。     

倪光南院士简介

倪光南,男,汉族,1939年出生,浙江镇海人,中国工程院院士,中国科学院计算所研究员,博士生导师,全国政协委员,中国中文信息学会理事长,曾任联想集团首任总工程师。作为我国最早从事汉字信息处理和模式识别研究的学者之一,他提出并实现了在汉字输入中应用联想功能。其主持开发的联想式汉字系统,     

基于胜任力模型的新工科在线系统实验教学研究

新工科建设已经进入"深入推进、落实提高"的战略攻坚阶段,并提出"宽口径、厚基础、强能力、高素质"的复合型和创新型人才培养目标.新一代国际计算教育指南(CC2020)也提出以"知识、技能、性情"三位一体的胜任力培养目标.本文探讨新冠疫情驱动下开展在线教育常态性,提出新工科视域下以胜任力模型为理论依据的实验实践教学重要性,...     

我国体育人类学研究现状、热点和趋势——基于CiteSpace(2000—2020)知识图谱分析

目的：分析21世纪以来我国体育人类学研究领域的研究状况,便于相关研究者了解该领域的研究热点与前沿问题。方法：该文以CNKI数据库中2000年1月1日至2020年6月30日我国体育人类学研究相关学术论文为研究对象,运用CiteSpace对其进行知识图谱结构的可视化分析。结果：检索范围内我国体育人类学研究已发表的论文共141篇,年发文量呈马鞍式增长,波动较大,但整体呈上升趋势;21世纪以来,研究热点主要有民族传统体育、文化人类学、人类学、民俗体育、田野调查等;研究前沿主题涵盖民族传统体育、田野调查、民族志等方面。结论：基于知识图谱分析,近年来我国体育人类学研究者从多学科、多领域开展了广泛研究;从研究内容来看,与其他领域的结合研究较多,如社会学、民族学等,但体育人类学的基础研究不足,有待加强构建和完善。     

休闲体育视角下高校篮球教学训练研究

随着我国社会的不断进步和创新,人们的生活质量以及生活水平得到有效提高,在日常生活中,人们已从对物质的追求变成了对精神的追求。在高校的学习和生活中,健康管理对于学生的身心成长有着较大的帮助。随着休闲体育的发展,体育已经从单一的形式变成了一种休闲娱乐的项目,将休闲体育运动融入高校篮球教学训练中,受到较多学生的喜爱,并最大程度地满足了学生对休闲体育的需求,同时有效地吸引了较多学生对高校篮球教学训练的兴趣。该文主要是在休闲体育视角下对高校篮球教学训练进行研究,旨在为我国高校篮球教学提供参考。     

高校毕业生就业能力评价模型构建与实证研究

就业能力的增值是实现高质量就业和充分就业的重要保障,在疫情防控常态化的背景下,大学生就业能力如何实现增值,是当前研究的热点问题。根据人岗匹配原则,构建大学生就业能力评价指标体系,并进行实证研究。通过模糊综合评价将高校和用人单位对毕业生的评价进行差异性分析。结果表明：专业知识储备是力量源泉,创新能力是力量体现。高校与用人单位在对学生就业能力认知方面存在差异,且后疫情时代三方信息传递高效化问题亟须解决,以此提出了相关建议。     

辽宁省大众高山滑雪指导员现状调查研究

该文运用文献资料法、问卷调查法、数理统计法、逻辑分析法以及访谈法等科研方法,对辽宁省大众性高山滑雪指导员基本情况、工作情况进行调查分析,找出影响辽宁省大众高山滑雪指导员工作情况的因素：聘请高山滑雪指导员的初学者逐渐减少;高山滑雪指导员在与初学者沟通、高山滑雪专业技能水平以及接待游客的主观意识等方面存在不足;雪场对于大众性高山滑雪指导员恶劣环境的补贴以及反季节滑雪时期的补贴缺乏。针对影响辽宁省大众性高山滑雪指导员工作的因素,从多角度提出相应的解决措施。为辽宁省大众性高山滑雪指导员的发展提供有力的理论依据及实践基础,具有一定的科研价值。