全面贯彻落实“科教兴鲁”战略 努力完成科技发展“九五”计划及到2010年规划

<正> “九五”及到2010年,是我省实现现代化建设第三步战略目标,由经济大省向经济强省跨越,再创辉煌的关键时期。党中央、国务院做出的“科教兴国”的战略决策和《关于加速科学技术进步的决定》,进一步确立了科学技术是第一生产力的指导思想,明确了经济发展向依靠科技进步和提高劳动者素质战略转移的方向、任务,也对科技工作提出了更高的要求。为了适应经济增长方式转变对科技的需求,今后的一个时期,山东应该抓注机遇,大力发展科技第一生产力,进一步提高科技实力、创新能力和效益的总体水平。     

发挥高等科技优势 强化科技成果转化

高校具有科技优势，蕴藏着巨大的科技潜能，但科技成果转化率低，在市场经济下，高校要更新观念，以市场为导向强化科技创新，增强产业化意识，加强科技队伍建设，建议校合作优势互补，增强市场竞争能力，担当起科教兴国的重任。     

提升党员干部素质 推进科技事业发展

造就一支高素质的党员干部队伍,是实现科技进步、推进科技事业和谐发展的根本途径。一支不断创新、不断发展的科技队伍,要求党员干部必须具有较高的思想意识和政治素质,必须具有优秀的道德品质和优良作风,必须具有较高的文化知识水平和业务技能。当前,学习实践科学发展观,对党员干部的素质提出了更高要求。深入学习实践科学发展观,推进科技事业和谐发展,进一步提升党员干部的素质显得尤其重要。     

当前科技体制改革中存在的问题与对策初探

本认为当前我国的科技体制改革中存在体制陈旧、管理滞后、科技产出效益低下、科技队伍管理缺乏竞争机制、企业与科技结合不紧密等问题,针对这些问题,提出了科技改革的思路：强化政府宏观管理力度,完善科技投入体系,改革科技人员管理方式,建立起适应社会主义市场经济发展的科技体制。     

在全区科技工作会议上的讲话

<正>(2015年2月5日)刚才岗青同志所作的科技工作年度报告,就2014年的工作进行了全面总结,并就2015年的科技工作进行了具体安排,都符合自治区党委、政府的部署和要求,符合我区的科技人才队伍和科技工作需求的实际。对这个工作报告我表示赞同。希望各地(市)、各有关部门特别是有关科技队伍和人员要研究和掌握这些重     

促进人才合理流动,调整科技队伍结构

培养优秀科技人才,建立一支结构合理、训练有素的科技队伍,是一项具有战略意义的重要任务。长期以来,由于多种原因,沈阳分院的科技队伍存在许多问题。一是年龄老化,高级人员平均58岁,中级人员平均49岁;二是高、中初级人员比例不合理,中级人员过分集中,难以发挥作用;三是研究人员多,技术、开发和管理人员缺乏,素质不高;四是人员长期     

鸡冠山下不老松——鸡西市老科技工作者活动掠影

鸡西市有座出名的山,叫鸡冠山。鸡冠山因山峰形状像公鸡冠而得名,这里曾是抗日救国军李延禄军长战斗过的地方。如今,有一支乐于奉献余热的科技队伍,常年在鸡冠山下发挥余热。人们称这批老科技工作者为鸡冠山下不老的青松。     

成人高考语文基础题病句辨析策略

2014年成人高考语文考试大纲明确指出,辨析并修改病句为基础题中的必考题,难度等级为D级。要想准确无误地辨别出病句,首先要了解病句的类型,当前考查的主要病句有以下六种类型。一、语序不当句子里面如果有两个或两个以上的词语,就应当有顺序。