责任立业 创新超越 交通银行大理分行简介

交通银行是一家具有百年历史、现代体制、成长性好、全球产业、综合经营的国有大型银行。目前,交通银行资产总额已接近6万亿元,业务涵盖了商业银行、证券、信托、金融租赁、基金管理、保险、离岸金融等金融服务,并在境外设有12家海外分行或子行,初步形成了“以亚太为主体、欧美为两翼”的国际化经营服务网络,并正朝着“走国际化、综合化道路,建设以财富管理为特色的一流公众持股银行集团”的战略目标迈进。     

浅谈应如何提高职业教育的吸引力

要提高职业教育的吸引力,一方面,职业学校要勤练内功,创新模式,增强职业教育的吸引力;另一方面,政府要制定政策,逐步改善技能人才待遇,营造尊重技能人才的社会舆论,依赖政策支持和舆论引导,以增强职业教育的吸引力。     

社会责任感——记者立业之本

作为记者,每天都要去寻找发现新闻线索,每天都要面对大量的新闻线索,甄别这些新闻线索价值高低,在采访中把握好采访报道重点,都在于社会责任感——这一记者心中责任天平上的定盘星。     

励精图治求发展 科技立业创辉煌

<正>云南大为制氨有限公司于2005年3月29日成立,是云维集团下属子公司,公司年产50万吨合成氨项目是云南煤化工(曲靖)基地的启动     

以立德树人为传承,打造德才兼备的接班人

十八大报告首次把"立德树人"确立为教育的根本任务,是对十七大"坚持育人为本,德育为先"教育理念的深化,指明了今后教育改革发展的方向。本文论述了德育教育在高等教育中的重要性,并从启发自觉养德、倡导备德而行、鼓励立德立业三个方面进行了阐述。     

学习立业 知识铸魂——解析创建学习型银行和争做知识型员工的新特点

创建学习型银行和争做知识型员工是贯彻执行党的十六大和中国工会十四大精神的要求。学习型组织理论认为:在市场经济条件下,金融企业唯一持久的竞争力,是具备比自己的竞争对手学习得更快更好的能力。具体来说学习型组织和知识型员工入要有以下几个特点: 一、自我超越所谓自我超越,就是自己超过自己。有人说世界最难认识的是自己,能够打倒自己的还是自己。对任何一个银行     

蔡元培与北京女高师

力倡女权女学的蔡元培,与北京女高师渊源深厚:从早先有关女子高师组织纲领的制定与颁布,到其所开创的现代大学制度以及所领导的"教育独立"运动等,对女高师皆影响至深.此外,五四新文化运动时期的蔡元培,还先后几番亲临女高师,就"立学立业立人格"、"白话文"的研究与推广,以及"学生自治"等现实焦点问题布论施教,对五四时期女子教育的发展、新一代知识女性的成长,皆有重要的意义.     

ZHU Rixiang： New leader of the Institute of Geology and Geophysics

Prof. XIAO Liye, an expert in superconducting technology, has been appointed new director of the Institute of Electrical Engineering(IEE), a research arm of CAS dedicating to the promotion of technical level of power generation and electrical equipment manufacturing.     

谈“立德树人”在中小学校和高等学校的实施途径

立德树人是社会主义教育的根本任务,在中小学可以通过学科教学和校园文化建设进行德育工作,在高校可以通过实践育人和职业能力训练达到立业树人。     

如今我们怎样做家长？

中国人成长三个阶段：求学、成家、立业。求学越来越早、成家越来越晚、毕业找不到工作。中国人的成长链面临教育和社会的双风险。这一年,中国学生、中国家长迎来了自己的成长焦虑症。其中求学和成家在往两头发展求学越来越早（幼教）,成家越来越迟（晚婚）,立业却力不从心——旁奴、车奴、卡奴、穷忙,每一样,都埋伏着陷阱。