美国金融监管机制的改革及反思

美国双线多头的金融监管体制自主灵活、富有创新和竞争精神,极大地推动了美国经济的发展。这种监管体制曾是美国金融业发展繁荣的坚实基础,但是美国分散制约式的功能监管体系在金融危机面前漏洞百出。     

医院人力资源管理现状分析

现代医院之间的竞争,归根到底是医院人力资源的竞争。有效的人力资源管理是医院管理面临的一项重要课题,而对医院人力资源现状的分析则是有效进行人力资源管理的基础。     

基于行业专门化的会计师事务所发展分析

如今,行业专门化经营开始成为事务所的品牌经营战略,使事务所在审计市场上创造竞争优势,国际“四大”能够提供高质量的审计服务,一方面是悠久的历史积累的沉淀所致,还有一个非常重要的因素是对行业专门化战略的高度重视。其已经形成了行业专门化的显著特征。     

关于加强柳州企业自主创新投入的对策研究

自主创新是企业通过主动努力获得主导性创新产权,并获得主要创新收益而进行的能形成长期竞争优势的创新活动。进入21世纪,高新技术的发展已成为衡量一国经济发展水平的重要标志。自主创新是提升企业竞争力,发展战略性新兴产业和转变区域经济增长方式的重要动力。目前,在我国各地区经济发展过程中,阻碍企业自主创新的主要因素是资金投入的不足。融资困难已成为制约我国高新技术发展的瓶颈。因此。研究加大企业自主创新投入的融资对策对促进企业和地方经济的发展具有较强的现实意义。     

海外队伍党员教育管理

如何加强海外队伍的党员教育管理,把党的政治优势转化成拓展市场的竞争优势,确保大庆钻探海外市场做大做强,已经成为我们各级党组织围绕中心、服务大局、推进发展的一项重要任务,需要迫切解决。     

内容、信道和受众的竞争——从中国国家形象片看挑战与前景

今年对于我国的对外传播工作而言,有两个标志性的事件值得一提：一件是1月17日,在胡锦涛主席访美期间,美国时代广场上的大屏幕和CNN等媒体首次播出了中国国家形象宣传片。一件则是5月19日,新华社北美总分社正式入驻时代广场旁的百老汇大街。这两件大事发生的地点都选在了时代广场（更准确的译法是《纽约时报》广场）。     

企业工会组织的作用发挥

科学发展观,具体到企业就是实现企业全面可持续发展,是对广大职工根本利益的可靠保障。作为企业工会．要高举科学发展观伟大旗帜。始终坚持以发展为第一要务,充分发挥企业工会的职能,积极渗透到企业生产、经营、管理的全过程,最大限度地调动广大职工在改革发展中的积极性和创造性,增强企业的凝聚力,提高企业的竞争实力,促进企业和员工的协调发展。     

企业文化如何凝聚企业的核心竞争力

在经济全球化、信息化的浪潮中,开放与竞争成为经济发展的主流。一个经济单元要想在日益残酷的竞争中胜出,就必须具备相应的具有优势的竞争要素。而企业的核心竞争力是企业竞争优势的主要来源与价值增长的主要保证,这是企业保持其竞争优势的关键因素。     

企业用人要人尽其才

什么叫人才？只要你想寻求答案,马上有很多观点充塞你的听觉与视觉。众说纷纭,你不知道听哪个的好。人才是所有组织竞争的关键。为什么要说人才是竞争的关键？这是因为一个组织是人构成的,而且组织运作、管理、生存、发展都离不开人。在组织架构里所有的人中,就有人才。这些人才只占总人数的20％,他们创造的价值比占总数的80％。而且有些人才居管理职位,有些没有,等待挖掘。     

建筑经济和住宅产业化

自上世纪80年代以来。我国建筑业的发展速度得到了大幅度的提升。为了适应新型式下人们对住宅建筑的需求,国家在坚持综合性开发和房屋配套建设原则的前提下。较好的解决了城市建设设施和城市服务设施之间的关系,对居民居住房在整体上的设计水平、质量保证和环境处理方面都有了极大的提高。与此同时。随着现代化进程的不断加深,工业化流程操作手段形成了普遍的运行方式。企业竞争带来的商业化利润追求促使企业把成本压缩到最低,同时提高企业在市场运作中的认可度。而住宅产业化主要在于描述住宅在生产过程、供应流程等方面的工业化。