警惕报业投资的虚热现象

国内资本市场上对传媒业的投资热潮一浪高过一浪。“资本想圈地,媒体想圈钱”,于是,传媒业与业外资本的联姻以及媒体公司“借壳上市”应运而生,各种来路的资本通过渗透、重组、整合等各种方式共同拓展了传媒业的发展空间。在证券市场热炒“传媒概念”的时候,报业的投资活动已表现出浮躁的倾向。一些媒体急功近利,热衷资本运营的多,关注媒介品牌等核心竞争力建设的少。媒体缺乏自己长远发展的规划,资金推动下的报业经济有虚热倾向。主要表现在以下几方面:     

国企与民企高管薪酬与股权激励比较研究 ——以我国A股上市公司为例

企业的薪酬和股权激励机制是留住企业优秀高级管理人才的关键,民企与国企在属性上存在差距,那么在高管薪酬和股权激励是否存在差异,值得研究.本文以我国A股上市公司2013—2018年的数据为样本,以国有企业和民营企业为研究对象,对其高管薪酬和股权激励的现状进行分析,运用比较分析的方法研究国企与民企在高管薪酬和股权激励方面的差异.研究得到,在高管薪酬方面,国企高管前3名薪酬均值高于民营企业;无论是国企还是民企,金融、保险行业高管薪酬最高,农、林、牧、渔业最低;东部发达地区高于落后地区;资产规模大的企业高于资产规模小的企业.在股权激励方面,无论是国企还是民企在股权激励标的物的选择上偏好一致,都喜好用限制性股票和股票期权;实施股权激励的企业在地区上大都分布于东部经济发达地区;在行业上大都分布于信息技术产业等新兴行业;国企股权激励的比例整体低于民企股权激励的比例.     

健全公司重组中股权变动制度的若干问题

公司破产重整和庭外重组统称为广义上的公司重组.公司重组往往涉及公司股权变动,而这种变动,要么侵犯了股东对股权的自由处分权,要么因为相关法律对股权变动的规定过于狭隘刻板,而导致公司重组困难重重.笔者建议从完善庭外重组中股权处分方式、在公司重组中引入私募发行制度、建立庭外重组向破产重整过渡的通道等方面健全公司重组中股权变动制度.     

从代理权争夺看后股权分置改革时代的公司治理

公司代理权争夺方式在“全流通”的背景下,正以其特有的优势对提高公司治理效率起到越来越大的作用。在公司控制权转移方式中,代理权争夺的地位将会越来越重要;公司代理权争夺给公司治理注入了新的活力;公司代理权争夺为解决代理问题提出了行之有效的方法。     

浅谈公司法中股权保护和债权的关系

现阶段,公司法中十分重视股权保护和债权之间的关系,恰当的处理好两者之间的问题,能够有效的防止各种事件的滋生,也有利于企业长期有效的发展。本文主要运用上市公司股权结构以及债权结构之间的相关性展开详细的论述。     

合并会计报表抵消分录编制方法探讨

企业通过控股方式进行扩张，形成了企业集团，也对会计活动产生了一定影响。首先，企业集团使会计主体的范围从单个企业扩展到了企业集团，导致会计信息需求者对信息内容的要求发生变化；其次企业集团的形成客观上使企业机制部分代替了市场机制，使会计客体——基于市场交易的资金运动，也在范围上发生变化，从而引起对同一个会计客体进行会计确认时的差异。     

母公司知识互补、子公司吸收能力与联盟创新绩效的关系研究

随着创新环境的愈发开放和竞争程度的愈发激烈,越来越多的公司通过组建股权式战略联盟(或合资企业)的方式来进行技术创新。基于资源基础理论,双方母公司的知识资源互补对于联盟创新成功至关重要,而吸收能力理论则认为,合资子公司的知识吸收或整合过程对于联盟创新成功非常关键。基于148家股权式战略联盟样本发现,合资子公司的吸收能力在母公司知识互补(包括运营知识互补和管理知识互补)与联盟创新绩效之间扮演中介的角色。     

股权性质对中小企业融资偏好的影响

本文以2005年上市的50家中小企业为研究对象，通过对股权性质进行分析，将样本分为家族企业和非家族企业，利用SPSS实证分析，得出家族式中小企业和非家族式中小企业在融资偏好上没有显著差异的结论。     

内蒙古上市公司股权融资状况及对策分析

以内蒙古的上市公司为研究对象,分析了其股权融资的状况及存在的问题,提出了解决对策.     

我国企业实行虚拟股票激励机制的利弊分析

本文从虚拟股票的相关概念和分析入手，分别阐述了股权激励机制、虚拟股票期权计划和虚拟股票的相关概念。通过对国内外玛丽·凯和上海贝岭两个成功应用虚拟股票激励机制的公司的案例分析，进而指出了我国实行虚拟股票激励机制的优势与劣势。