石油企业如何增强企业员工凝聚作用的方法

一、石油企业员工管理现状 第一,员工管理方式落后。目前,有的石油企业在员工管理上受过去计划经济的影响仍存在与市场经济不相符的部分,员工的职位升降没有与绩效挂钩,没有依据绩效来对员工进行管理,对绩效出色的员工没有及时进行奖励,严重挫伤了员工的积极性。另外,石油企业中用人方面官本位色彩较强,对员工使用缺乏灵活性,较少考虑如何将每名员工的作用最大限度地发挥,使一些优秀的员工不能充分发挥自己的特长。     

发挥企业文化导向功能 推进运营转型深入开展

运营转型是当前许多企业强化基础管理、提升企业竞争力一个重要手段。面对金融机以来的严峻挑战,中国铝业公司于2010年开始启动了运营转型工作。     

人力资源管理系统与企业绩效关系

作为人力资源管理研究的热门讨论话题人力资源管理系统和企业绩效之间的关系吸引了国内外众多经济学家的关注。虽然研究成果很多,但是现状却并不乐观。目前企业人力资源管理系统和企业绩效关系的研究成果各有优劣,本文着重其现状的分析,探讨两者之间的关系和研究方向。     

工会实践对企业绩效影响的实证研究

国内外企业界讨论的特点问题,就是企业绩效问题。中国自《劳动合同法》颁布实施以来,对于企业问题的研究主要局限于绩效运行以及所带来的结果,将绩效考核作为组织运行效率得以提升的手段。对于一个企业而言,这也是工会实践工作的难点。本论文针对工会实践对企业绩效的影响进行实证研究。     

企业

全球最大集装箱船“中海环球”轮投入运营 近日,中国海运（集团）总公司与韩国现代重工集团在韩国蔚山举行了新船命名暨交船仪式,庆祝当今世界最大集装箱船19100TEU的“中海环球”轮正式交付投入运营。新交付的“中海环球”轮是2013年中海集运与韩国现代船厂订造的5艘19100TEU型集装箱船舶中首制船。     

我国股份制商业银行经营绩效与资本结构关系研究

在经济发展的大潮中,我国股份制商业银行对于推进经济发展的进程显现着越来越重要的作用,为了最大限度地提升商业银行的经营绩效,就需要不断深入了解影响股份制商业银行效益提升的因素。基于这样的考虑,着眼于最近三年以来我国股份制商业银行领域比较有影响力的十家商业银行,借助分位数回归的方式对其进行了有针对性的实证探究。研究可见,这些银行的经营绩效的水平受到了银行较高的资产负率的影响;该类型银行的经营绩效负增长与经营不正当的信贷比重、国有股份的比重有关;经营绩效的正向增长因素和储蓄增加率、股份集中程度相关。     

技术联盟中企业学习对创新绩效的影响研究北大核心CSSCI

基于活动理论框架,提出一个联盟企业学习过程、潜在吸收能力与其创新绩效关系的研究模型。实证结果表明,联盟中企业"投入中学"只对企业突破性创新起到显著影响,而与渐进性创新无直接相关性;非正式交流的"从他人学"与潜在吸收能力正相关;与不同类型伙伴正式合作研发的"干中学"过程对于企业创新绩效的影响路径与作用效果有显著差异;"产学研合作研发中学"对企业渐进性创新的正向影响被其潜在吸收能力完全中介,而对突破性创新起到显著的直接促进作用;"产业内合作研发中学"正向影响企业创新绩效。     

国际顶级科技期刊学术短视频运营模式分析及启示

[目的]分析国际顶级科技期刊的学术短视频运营模式,为我国科技期刊的学术短视频运营提供借鉴.[方法]采取个案分析与内容分析的研究方法,对Nature、Science、Cell 3种国际权威科技期刊的学术短视频进行调查分析,总结国际顶级科技期刊的短视频生产与运营规律.[结果]科技期刊通过稳定持续的信息传播、富有创意的内容包...     

华东地区大型公共体育场馆运营现状的调查与分析

采用问卷调查法和访谈法,对华东地区大型公共体育场馆的运营现状进行研究。结果发现,华东地区大部分大型公共体育场馆收支平衡或有节余;多种经营大于体育业务收入;员工的“四金、工资、奖金”及“发展基金”是主要支出;“所有权与经营权没有分离”及“后续投入不足” 是主要困境。     

科学出版社SciEngine平台造船出海的经验与挑战

【目的】为更好地完善自主平台，进一步实现科技期刊造船出海。【方法】以SciEngine为个案，总结SciEngine的建设经验，分析面临的挑战。【结果】SciEngine的技术能力、内容聚合能力和市场化运营能力，具备助力中国科技期刊走向国际的条件。但在参与国际竞争的过程中，依然面临不小的挑战。【结论】进一步整合资源，进行服务创新，提高品牌国际知名度，对未来技术发展做出预判是SciEngine跻身国际出版平台行列的关键。