视障学生使用网络资源情况的研究

本研究旨在了解视障学生对网络资源的接受能力和认可程度,以及他们在使用现有网络资源时所遇到的障碍,以便远程教育网站的开发人员在了解视障用户的障碍和需求后,有针对性地开发出真正适用于视障用户的现代远程教育资源。     

中国北方草地生态系统服务评估和功能区划助力生态安全屏障建设

北方草地是我国重要的绿色生态屏障,也是黄河、长江、澜沧江、滦河等江河的发源地和水源涵养区,其对保障我国生态安全,提升生态系统服务和生态系统稳定性具有极其重要的作用。长期以来,我国在畜牧业生产中重视草地的生产功能,而忽视其生态功能,导致生产功能过度利用,以及生态系统服务和生态功能降低,继而严重威胁着我国的生态安全。开展北方草地生态系统服务评估,制定北方草地主体功能区划,是构建和优化生态安全屏障体系,科学配置草地的生态-生产功能,推进生态文明,统筹山水林田湖草一体化保护和修复,建设"美丽中国",实现人与自然和谐共生的国家重大科技需求。文章基于北方草地生态系统服务和资源环境条件的空间分异规律,将北方草地划分为7个功能区、25个亚区。该生态功能区划将为制定区域国土空间规划,科学布局重要生态系统保护和修复重大工程,统筹推进生态保护和修复工作提供重要的科技支撑。     

Knowledge sharing in inter-unit cooperative episodes: The impact of organizational structure dimensions

We study how classic organizational structure dimensions should be altered to be more adapted to organizational knowledge sharing. In particular, we look at the dimensions: coordination, centralization, formalization, and specialization, in their relationship to the concept of knowledge sharing. Empirical data was collected by means of a questionnaire in two companies. Our findings indicated that expected relationships, such as the negative effect of centralization or the positive effect of lower formalization, were not found. Interdependency and knowledge complexity, caused by specialization, had an important interacting effect on the relationship between coordination and knowledge sharing. A comparison between the two companies revealed that the organization-specific context in which the coordination is applied influences the potential of this coordination for knowledge sharing.     

基于教师专业发展的知识共享探析

知识经济时代,知识文化的核心就是“共享”,加强知识共享应该成为教师专业发展道路上的重要方面。本文在阐述知识共享理念和障碍的基础上,提出了建立良好的知识共享机制促进教师专业发展的具体建议。     

普惠性科技金融发展的探索与实践——基于广东经验

科技金融作为我国创新驱动发展和建设创新型国家的重要手段和基本保证,对推动经济高质量发展特别是民营经济的创新发展至关重要。广东作为全国经济大省和创新高地,科技金融服务同样走在全国前列,首创性开展了“普惠性科技金融”的探索。本文从普惠性科技金融的理论研究出发,分析总结广东开展“普惠性科技金融”的实践经验,得出广东通过构建多维度风险补偿机制、创新财政投入方式与力度、强化政策性科技金融服务平台的普惠特性、完善普惠性金融服务生态等,多组织协同推进以科技信贷、天使投资等为主的普惠性科技金融服务,有力提升了科技金融的普惠面、渗透率和服务效应。最后从政府角色定位与治理方式、激励引导政策、市场退出机制、金融生态环境等方面为普惠性科技金融的加速发展给出了建议启示。     

图书馆组织气候评价初论

源于马里兰大学的组织气候与多样性评估(OCDA)已经成为美国ARL最新推荐的评价工具,但国内对此还缺乏系统的研究.本文在对组织气候进行溯源与分析的基础上,对图书馆组织气候的内涵进行界定,分析了图书馆文化与图书馆组织气候之间的差异与关联.图书馆的组织气候会对图书馆员工的行为模式和工作绩效产生显著的影响,因此,图书馆组织气候评估可以作为图书馆用户服务质量改进的重要依据.图书馆组织气候评测的可能维度包括:员工在图书馆的归属感、员工的工作满意度、员工的离职倾向、员工的工作动机、员工对自身的价值期待等.ClimateQUALTM评价指标体系可作为我国图书馆进行组织气候评测的重要参考.     

完善法律法规 应对绿色壁垒

绿色壁垒作为一种非关税贸易壁垒在当前国际经济一体化进程中越来越普遍。对于中国这样的发展中国家来说,只有充分利用绿色壁垒的特点,完善现行法律法规,才能最大限度的保护我国企业的公平贸易和权利,并且推动环境保护的发展。     

提升中小企业技术创新能力的探讨

技术创新能否顺利的进行决定了企业的存亡,对于中小企业而言,技术创新更是显得尤为重要.中小企业在技术创新的过程中有大企业无可比拟的优势的同时也面临着诸多的障碍,这些障碍在很大程度上制约了中小企业的进一步发展.如何克服这些障碍也就自然成为中小企业自身以及政府关注的焦点.     

礼貌难以承受距离之近--兼评Leech的礼貌准则

在通常情况下,人们为了实现自己的交际目的,都会积极的创造一种和谐友好的交际环境。为了交际目的实现,礼貌原则就会被人们自觉或不自觉的运用到会话当中。但是无论什么原则都必须服从且服务于特定的交际目的。在这种情况下,礼貌原则有时候也无法照顾到双方的心理通融;在特定的场合中,人们还可以的使用该原则制造交流障碍,以期达到一定的目的。因此,礼貌从某种角度上说,实际上是拉开了会话者之间的心理距离。因为礼貌源于修养,修养注重正式的程度,而正式在一定的场合中,意味着距离,距离原生于陌生。礼貌原则的特定使用是使关系陌生化的一种有效的变通方式。     

Fishing upstream: Firm innovation strategy and university research alliances

This paper examines how innovation strategy influences firms’ level of involvement with university-based research. Our results suggest that firms with internal R&D strategies more heavily weighted toward exploratory activities allocate a greater share of their R&D resources to exploratory university research and develop deeper multifaceted relationships with their university research partners. In addition, firms with more centralized internal R&D organizations spend a greater share of their R&D dollars on exploratory research conducted at universities. In contrast to other external partners, we find evidence suggesting that universities are preferred when the firm perceives potential conflicts over intellectual property.