高校ERP人才培养问题之探讨

随着信息化的广泛普及和应用,社会和企业对信息化人才的需求越来越大。ERP人才的匮乏成为制约企业ERP实施应用的主要瓶颈,如何培养专业的复合型ERP应用人才成为高校面临的一项重要的战略任务。本文就目前高校ERP人才培养过程存在的问题以及如何解决提出了一些看法。     

高校声乐教学存在的问题及对策分析

声乐教学是培养学生用歌声来表达思想感情的艺术活动,它是一门技能性学科。目前声乐教学在授课形式、学生素质等方面存在一定的问题。针对这些问题,应该在科学性与实践性相结合的原则下,在授课中以学生为主体,培养学生的自主与创新能力,提高学生的综合素质。     

基于利益相关者理论的平衡计分卡绩效指标体系的构建——以房地产开发企业为例

绩效管理工具平衡计分卡只关注了少数利益相关者．而在利益相关者理论看来平衡计分卡应反映更多利益相关者的诉求。本文试图简要论证利益相关者的权利,整合平衡计分卡与利益相关者理论,并在此基础上以房地产开发企业为例构建基于利益相关者理论的平衡计分卡五维度绩效战略评价指标体系。     

谈会计委派制存在的问题及解决对策

讲述了会计委派制的涵义,以及实行会计委派制对防止会计信息失真、国家税源流失和收入流失等方面的积极作用.指出了会计委派制存在的不足和解决对策.     

温州融资性担保公司发展的困境及突破

受金融危机和实体经济发展滞缓的影响,温州融资性担保公司受到较大冲击,部分公司甚至出现歇业或半歇业的状况。温州融资性担保公司存在整体规模小、担保实力弱,反担保能力差,缺乏有效的风险补偿机制等问题。为此,政府应开展有效的监督和指导;融资性担保公司应完善风险管控体系;行业协会应加强行业自律管理。     

中、美、日上市公司高管薪酬激励现状及比较

相对于国内上市公司,美、日等发达国家上市公司所处的市场环境及其本身运作都较为完善与成熟,具有较为规范的市场化特征。我国上市公司要实现这一目标,就必须对国外成熟管理经验进行充分了解,通过对比找出我国企业管理中的问题,再立足于我国的实际情况,对其进行消化吸收。。     

基于情调营销的品牌活化机理研究

品牌活化又称老化品牌的重塑。相对于有形产品的品牌活化,服务企业的品牌活化相对更加复杂,也相对更加重要。本文聚焦于服务企业,在国内外相关文献研究的基础上探讨并且得到了基于情调营销的品牌活化机理,即情调营销的组合要素一品牌情调一品牌关系和服务品牌忠诚一服务品牌资产。基于情调营销品牌活化机理的研究结论无疑是对品牌营销和体验营销的原有理论的进一步深化,其具体思路和方法对于服务企业进行服务品牌活化也具有很强的指导作用。     

遗传算法在求解背包问题中的应用

遗传算法是模拟自然界生物进化过程的计算模型，本文阐述了遗传算法的基本理论，给出了遗传算法解决背包问题的基本方法，并通过实例计算证明了该方法的可行性和有效性．     

临沧市农村食品安全存在的问题和对策

从临沧的基本市情入手，分析找出了临沧市农村食品安全存在的五个问题；指出，要把农村食品安全这个广大农民最关心、最直接、最现实的利益问题抓好抓实，应采取的六项主要措施；同时提出应注意正确处理好基层政府与监管部门、监督与服务、严格执法与因地制宜的三个关系。从而营造一个公平有序，安全健康的食品消费环境。     

证券公司经营模式变革的思考

本文在考察全球证券公司的发展规律和发展趋势的基础上，针对当前券商的经营现状及其面临的问题，从盈利模式、经营方式、培育核心竞争力、企业发展战略及内部治理结构等方面探讨了券商经营模式变革的思路。