党政干部信息素养现状分析和对策研究 ——以F市为例

以F市为例,通过对F市党政干部信息素养问卷调查分析,从信息意识、信息知识、信息能力、信息道德以及信息素养培训评价等方面,揭示了当前地市级党政干部信息素养的现状、特征,以及在信息安全意识、信息知识、信息判断与信息处理能力、对信息相关的法制意识、信息素养提升等5个方面存在的问题,并在此基础上提出了党政干部信息素养提升的对策建议:从受培训者的角度出发,应建立并逐步完善党政干部信息素养提升的长效机制;从培训载体的角度出发,应优化培训结构,拓宽培训渠道,不断提高领导干部信息素养教育培训工作的科学化水平;从培训者的角度出发,重视培训队伍建设。     

为孤困儿童撑起一片蓝天——沛县千名党政干部结对帮扶孤儿贫困生纪实

2006年6月29日，十届全国人大常委会第22次会议通过了《中华人民共和国义务教育法（修订草案）》，并于同年9月1日起在全国实施。沛县地处江苏最北部，由于历史，地理等原因，该县现有23.8万中小学生中，有5%左右的学生家庭经济贫困。为了让所有适龄儿童都能接受优质、均衡的义务教育，让所有学有能力，学有余力的学生都能顺利完成学业，该县采取政府扶持、干部认养、学校资助、社会参与等措施，将救助家庭经济贫困学生完成学业作为一项长期重要工作来抓，在社会树立了好形象，赢得了好口碑，本刊同时编发本刊记者采写的报道和沛县教育局的工作报告。以飨读者。     

干部教育的重要途径——电大党政干部专修科回顾

党政干部专修科是电大早期办学的一种类型,作为干部教育的一项有力措施,为国家培养了大批管理干部。回顾其办学背景、实践过程及社会议论,扬长避短,对今后继续承担干部教育工作,具有十分重要的意义。     

用人勿用“官油子”

《人民论坛》有关文章认为，目前，我国正处于改革攻坚的关键时期，加之全球经济低迷，我国也面临着如何扩内需、保增长、促发展的艰巨任务，重用“老实官”，更有利于形成强有力的党政干部领导班子，为解放思想、科学发展提供强大的组织保证。激浊扬清，为“官油子”画像，可谓正当其时。     

学校思想政治工作科学化水平提升的实践思考

用参与式、讨论式等方式灌输思想政治理论,用参观、体验等方法开展思想政治主题实践活动,突出活动的科学性和实效性,推动学校思想政治工作科学化水平。我们必须把党员思想政治建设好,形成一条心;把干部队伍建设好,同演一台戏;把制度机制建设好,织成一张网;把教师队伍建设好,扭成一股绳;把党员队伍形象建设好,树立一面旗。     

党政干部思想纯洁教育之路径探析——学习贯彻胡锦涛同志“7·23重要讲话”精神

思想建设是党的各项建设之首要任务,保持思想纯洁必定成为党政干部思想建设的重要内容.加强党政干部思想纯洁教育,从基本路径上有三个方面:一是坚定理想信念教育,升华党政干部思想纯洁的内在品格;二是深化以人为本教育,端正党政干部思想纯洁的价值取向;三是抓好精神家园教育,彰显党政干部思想纯洁的现实归宿.     

南下精神 我们航行的坐标

60余年前,大批山东籍党政干部随军挺进南下,在南方建立政权、稳定经济、剿匪反霸、支援前线,为全国的解放做出了不可磨灭的历史功勋。南下干部身上所体现出的对党忠诚、艰苦奋斗、无私无畏、学习进取、与时俱进、廉洁奉公的“南下精神”,在新时期仍有着巨大的精神价值和教育意义,我们应该世代弘扬,永远铭记。南下精神,就是我们事业航行的坐标,指引我们去学习、工作和生活。     

建立和完善来自基层一线党政领导干部培养选拔链研究

来自基层一线党政领导干部培养选拔链,就是从基层逐级选拔优秀干部到党政机关领导岗位。从基层一线培养选拔干部,对树立正确的用人导向、激励广大干部在基层和生产一线干事创业有极其重要的现实作用和长远历史意义。要按照十七届四中全会精神,创新选拔思路,规范来自基层一线党政领导干部培养选拔的标准方式和程序,着力优化来自基层一线党政领导干部的培养链、素质提升链、择优选任链、选拔过程把控链和监督链,建立和完善激发基层干部队伍活力的良性机制。     

《读点经典》：走向全国的阅读经典

2008年10月底，为响应中共中央政治局委员、重庆市委书记薄熙来“提高干部文化素质”的倡议，重庆市委宣传部会同重庆出版社和西南大学文学院经过反复讨论研究，决定编辑出版系列简明文化读本，以帮助党政干部提高文化素质，每月一辑的《读点经典》从那时开始孕育。