基于管理开发视角的干部教育培训实践与建议——以中国科协党校为例

本文以中国科协党校建设为干部培训研究对象,探索干部教育培训机制的运行成效。研究发现中国科协党校教育培训工作自开展以来已取得一定成效,但新形势下新阶段培训工作开展过程中逐渐显露重视程度不足、协同机制待完善、积极性待提高、平台运用待强化、培训达标率不高等问题。针对工作中呈现的主要问题,以已有的实践经验为基础,从认识层面、组织层面、内容层面及机制层面提出新阶段科协党校建设与教育培训融合优化的建议。     

“不变”与“变”:中国共产党干部标准百年回望与经验启示

“德才兼备、以德为先”是中国共产党的干部选拔标准,百年来坚守不变。“德”与“才”又是具体的、历史的,党根据客观环境的变化不断调适“德”“才”的边界及内容,干部标准也由此呈现出鲜明的时代性。中国共产党百年干部标准建设给我们留下诸多经验启示：干部标准建设必须以实现中华民族的伟大复兴为历史主线、以加强党的全面领导为政治原则、以政治路线为内在根据、以世情国情党情为客观依据。细致梳理干部选拔标准百年的“变”与“不变”,管窥其中的逻辑,对推进新时代中国共产党干部队伍建设工作,构建具有中国特色、中国风格、中国气派的干部制度具有重要的理论价值和实践意义。     

新时代高校学生会干部价值积分管理培养研究

为适应新的时代要求,2019年共青团中央、教育部、全国学联下发了《关于推动高校学生会(研究生会)深化改革的若干意见》,这标志着高校学生会改革来到了攻坚克难阶段。以学生会建设和学生会干部管理培养为研究对象,站在人力资源和教育管理的角度,通过问卷调查和层次分析法,设计了一套科学有效的管理培养体系,为高校学生会组织改革实践提供参考。     

高校学生会在大学生思想政治教育中积极作用的发挥

关于大学生的思想政治教育,高校学生会是开展、培养、落实这项教育工作的重要途径.以高校学生会作为载体,可以引领大学生的思想建设,弘扬优秀的校园文化,潜移默化地提升大学生的综合素质,坚定学生的奋斗信念与人生理想.时至今日,共青团积极倡导各所高校加强思想政治教育引导任务,全方面、多角度地进行教育改革.对此,本文通过阐述高校学...     

哈佛录取:背景和才能胜过成绩

新华网2010年1月5日讯在美国申请大学,学生会被四大方面的考量来评估,第一是高中在校成绩,第二是STA(或ACT)考试成绩,第三是课外活动经     

加强道德修养 做忠诚于档案事业的好干部

习近平总书记提出的“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”,既概括了我们党对每一名党员和各级领导干部的要求,又饱含着人民群众对每一名党员和各级领导干部的期盼。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,可以深切地感受到习总所提出的党的干部要严要实,对党忠诚,个人干净,敢于担当的时代内涵。践行“三严三实”,首先要从严以修身,加强道德修养做起。     

湘赣边界察民情——胡耀邦在岩前做社会调查轶事

井泉座谈1963年2月10日（农历正月十七日）,黄均耀刚吃过早饭,一辆＂伏尔加＂小车径直开到了他家地坪里。黄均耀一家正感蹊跷,见从车上下来岩前公社党委书记袁领先,文家市区党委副书记李盛钧和一位穿青呢中山装,蓄平头,穿平口皮鞋,个儿不高的中年干部。袁领先向黄均耀介绍陌生的中年干部：＂这位首长就是胡耀邦同志,来你们大队了解情况。＂     

中共郑州大学委员会：把好理想信念的“总开关”

6月,是学子告别母校的时节。郑州大学,以＂为母校留下一条好建议、为母校留下一部好作品、为母校留下一个好印象＂为主要内容,为2016届毕业生举办了＂三个一＂主题教育活动。这项活动已连续举办12年,是学校思想政治工作的品牌活动,对弘扬中华传统美德,拓展高校育人途径,完善育人体系具有积极的意义。长期以来,郑州大学党委坚持思想引领,不断加强和改进党的思想建设。     

树立社会主义荣辱观，强化人事干部队伍建设

本文简述了树立社会主义荣辱观在高校人事干部队伍建设中的重要性和紧迫性，提出了建立健全人事干部队伍建设的长效机制，落实责任制，牢固树立社会主义荣辱观，不断推进高校人事制度改革，为高校教育事业发展服务。