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职业技术教育与培训是联合国教科文组织参与全球教育治理的重要领域之一。联合国教科文组织提出的新型资格与能力作为其中的关键所在,涵盖了顺应并引领全球社会新环境、新动态及新发展的职业素养,体现出供给与需求呼应、制度与实践兼顾、现实与未来统筹的治理宗旨,以支持职教系统的全球优化。新型资格与能力涉及数字化、绿色化、创业和人口迁移等趋势,与职业教育的治理重点相互联动,致力于全球使命、区域议程与国家政策的有机结合。新型资格与能力的推广,体现出治理路径在横向上集识别、整合和贯彻于一体,在纵向上融宏观、中观和微观于一身,勾勒了职业技术教育与培训全方位和立体式的建设体系。新型资格与能力彰显出联合国教科文组织参与全球职业教育治理的以下特征:注重理念的引领性,但约束力仍有限;强调内涵聚焦公共性,细则还有待完善;试图搭建机制复合体,尚需加强协调性。 相似文献
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183.
企业融资制度不仅反映了企业以何种方式、从什么渠道获得企业经营发展的资金,而且还反映了企业各方面的经济关系,这种关系则涉及到公司治理结构的不同类型及其效果。完善的公司治理结构是提高经济效率和维护投资者权益的重要保证。本文分析了不同类型的上市公司融资渠道及公司内部治理机制存在的问题,通过对企业的融资制度与治理结构的关系进行论证,提出如何进一步优化我国上市公司治理结构的设想。 相似文献
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顾秋琴 《湖北函授大学学报》2014,(22):26-27
本文从会计从业资格认证管理目标与高职会计专业教育目标及培养路径分析出发,得出了两者目标具有契合性的结论,从而提出了会计从业资格认证管理部门参与高职会计专业建设以及高职会计专业教育部门协同会计从业资格认证管理部门参与会计从业资格的认证考核的建议,以期对两者的协同发展有所借鉴与帮助。 相似文献
186.
熊瑛子 《天津体育学院学报》2014,29(2):165-170
国际体育仲裁院依据《奥林匹克宪章》及相关规则在索契设立特别仲裁庭,负责解决与奥运会有关的一切争议。运用文献分析和逻辑分析法,
对2014年索契冬奥会特别仲裁庭处理的5起案件进行述评。结论:特别仲裁实践尊重体育自治的发展趋势日渐明显,表现为仲裁庭审慎对待体育组
织的决议,除违反体育法基本原则、程序正义外,不予轻易改变,导致裁决结果中“驳回类”案件比例较高。仲裁庭明确自身与体育组织间的职能分
工,审慎对待比赛结果,尊重裁判权威,且不擅自修改体育组织制定的规则,最多只是提出修改建议。仲裁员严格依照文义对规则进行解释,并适当
考虑规则制定者的意图。在今后的仲裁实践中,运动员应当充分熟悉具体项目提起申诉的规则,还需结合项目规则中的争议解决程序,确定纠纷的
最优解决途径。体育组织应当创制明晰的内部章程和规范,完善内部机制,尤其是内部争议解决庭的构建。各国家奥委会应当重视奥运会等大型赛
事期间的参赛选拔工作,创设独立仲裁庭,或在一般仲裁机构内设立体育仲裁庭等内部救济机制,解决运动员不满选拔决议的纠纷,还应树立充分保
障本国运动员参赛权益的理念,杜绝一切基于种族、宗教、性别等因素的歧视。 相似文献
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<正>12月3日下午,广州体育学院男子篮球队以87:79击败汕头大学男子篮球队,最终以六战五胜一负的成绩取得2014年广东省第十四届大学生篮球联赛男子乙B组第二名,顺利获得2015年广东省第九届大学生运动会篮球赛的参赛资格。而本组的另外一支强队广东工业大学则以全胜的成绩夺得第一名。在男子乙B组中,参赛的队伍包括广东工业大学、华南师范大学、广州大学、汕头大学、华南理工大学、广州体 相似文献
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随着时代的不断进步和发展,国家间的竞争越来越表现为科学技术水平的竞争,而这种竞争的实质则是科技人才的竞争。现行体制下,专业技术干部是部队科技人才的主体,如何完善我军的专业技术干部人才培养模式一直是我们关注和研究的热点。学习、借鉴外军和全球知名企业的人才培养模式以及成功的经验,对我军的发展建设将起到积极作用。文章通过总结以往的实践,分析人才培养模式中主要矛盾及其根源,尝试设计未来专业技术干部人才培养模式。 相似文献