班组长要当好培训师

班组长如何将员工凝聚起来，形成适应现代企业发展的学习型班组，去贯彻落实企业发展战略，实现企业与员工共同的发展目标，这是现代企业建设面临的重大实践课题，也是企业班组长能力建设必须解决的课题，政府及有关方面应予以高度重视。     

4R 4P学院专兼职培训师招募啦!

<正>应中国4R4P管理学院发展需求,现全国范围内招聘500名4R4P专职或兼职培训师,学员通过三个月循序渐进的学习,合格后,将正式录用为学院培训师。热线电话:400-880-7601微信:18601755272(中国4R4P管理学院创始人微信)学院QQ学习讨论群:161979743QQ:180539561(仅限学习报名咨询)欢迎全国各大高校、名企、管理咨询与培训等机构合作咨询!     

网球国家职业资格考评员与培训师考评方法分析

通过对国家网球职业资格考评员与培训师的申报资格、培训内容以及概念界定和考核内容与方式(包括理论与技能考核)进行详细的分析,并统计2011年国家网球考评员与培训师的合格人员数量以及地区分布情况;分析网球考评员与培训师的职能区别,使网球从业人员根据市场需求进行选择,并增加对国家职业技能鉴定的重视,提高专业理论知识和实际操作能力。     

从培训师的角度看教师叙事研究培训模式的实践操作

什么是教师培训师?教师培训师在应用叙事研究培训模式时具有什么角色特征?在实践的各个环节教师培训师如何操作和完成培训的任务?本文主要从上述几个方面思考教师培训师在教师叙事研究培训模式的实践操作中的角色特征、行为表现和实践素质。     

职院学人

正曾稳,男,1973年10月出生,湖北省利川市人,湖北工业大学市场营销专业毕业。管理学讲师、人社部通用管理职业培训师。教学研究方向:企业管理、市场营销。现任恩施职业技术学院经济管理系主任。社会兼职:恩施州青年联合会副主席、恩施市机电汽配协会秘书长。     

王莉简介

正王莉,博士,讲师,现任西安科技大学安全工程系副主任。主要从事安全管理工程教学与科研工作,注册安全工程师、安全培训师,研究方向为安全管理、安全系统工程、安全经济等。近年来主持、参与国家自然科学基金"煤矿‘险兆事件’致因机理与‘组合干预’策略研究"     

强化档案人员培训工作促进档案事业持续发展——对我国"十二五"时期档案人员培训工作的一些认识

国家档案局2011年1月14日印发了<全国档案事业发展"十二五"规划>(下简称<规划>),提出了全国档案事业"十二五"时期的八大任务,其中第八项是"档案人才工作".<规划>要求,在各级党校、干部学院培训档案工作分管领导和档案部门领导干部;运用网络、光盘等形式,远程培训档案人员;在高等院校定向培养档案工作高级专门人才.     

微信求职,悠着点

正聊天、交友、晒照片、晒动态……微信只有这些功能?即将大学毕业的程慧说:"当然不是。"她利用微信寻找招聘信息,也在朋友圈发过自己的求职意愿。"我公司近期需要数名培训师,有经验者优先,薪资面议,长期合作,欢迎推荐。"最近某公司人力资源经理王琦就在自己的微信朋友圈上发布这样一条招聘信     

2013职业培训师30强

董博雅 中国人力资源开发研究会理事江西省咨询业协会常务理事北大纵横咨询合伙人北大、清华、浙大、中科大、川大、内大等16所大学总裁班特聘教授,解放军管理流派新领军人物,中国式组织管理与团队建设专家,“解放军管理”“蓝血营销”“企业军校”原创学者。13年咨询培训经历,16家大学总裁班特聘教授,32家公司咨询顾问,1100多天培训课时。从业13年来,客户百分百回款;从业5年来,客户百分百续单。     

对话刘子熙:人、课、事、物,打造组织“智业梦”

<正>人物介绍刘子熙上海启能企业管理咨询有限公司总裁"TTTTM国际职业培训师标准教程TM"中文版版权所有人"SCDTM通用标准课程开发教程TM"版权所有人刘子熙职业训练发展研究院名誉院长、首席研究员刘子熙是谁?对于咨询培训行业的从业者来说,他是耀眼的行业明星;对于企业培训管理者来说,他是值得信赖的专家顾问;对于参加过他的课程的学员来说,他是令人终身难忘的职业导师;对于活跃在讲台上的职业培训师们来说,他是楷模和榜样。