总装科研试验部队科技干部职前培训初探

当前,世界新军事变革给军事技术人才提出了更高的要求。现代化的军事技术人才,不仅要懂专业、懂技术、而且要懂指挥、懂管理,还要具有创新能力。只经过一次学历教育所学知识显然已经远远不能满足科技日新月异发展要求。目前,指挥管理类干部的培训已经形成制度,总部明确规定：先训后提、     

关于做好四川省人事干部大规模培训工作的实施意见

建设高素质专业化的人事干部队伍,是深入学习贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神,全面推进人才强国战略的重要保证。按照省委“大规模培训干部”的要求,根据人事部《关于做好大规模培训人事干部工作的意见》,结合《四川省人事干部“十五”教育培训实施意见》和我省人事干部队伍实际,提出如下意见和措施：     

干部教育培训产业化探讨

从干部教育培训的功能来看,干部教育培训除具有更好地屡行公务的公益性功能外,还有通过人力资源开发以增加干部的人力资本和促进人的全面发展的功能。在市场经济条件下,政府对干部教育培训的投资行为动机是多元的,但主要方面应该是为了满足政府行使公共权力、发挥公共职     

能力建设:企业教育培训的基础和核心

关于人力资源能力建设,江泽民同志在北京APEC第九次领导人非正式会议上作了深入阐述。他说：“经济的发展和社会的进步,需要物质资源作基础,更需要人的知识和能力作支撑。当今世界,人才和人的能力建设,在综合国力竞争中越来越具有决定性意义,开发人力资源能力建设,已成为当今各国发展的重大问题。”2003年底召开的首次全国人才工作会议也郑重提出：“人才资源能力建设是人才培养的核心。”可见,人力资源能力建设在未来的发展中     

高新技术的发展与教育培训

21世纪,我国高新技术产业进入了一个迅速发展的时代,近年来一直保持很高的年增长率。各种高新技术缩写词令人目不暇接,形形色色的高新技术刊物琳琅满目,大大小小的高新技术研讨会和设备展览此起彼伏,高新技术开发区和科技园遍地开花,中国的高新技术一派朝气蓬勃的景象。但是对高新技术健康发展至关紧要的教育培训,无论人们的观念还是发展速度以及质量,还远远不能适应高新技术产业的发展需求。     

21世纪图书馆员应具备的素质

论述了21世纪图书馆员应具备的素质，认为21世纪的图书馆发展环境将发生根本变化。在新的环境中，图书馆员应该培养较高的思想素质和专业素质，具备利用信息技术进行信息处理、信息开发和信息服务的能力，并对图书馆以及自身的发展充满责任感和自信心。     

主体性:农村干部教育培训的逻辑起点

农村干部教育培训工作是乡村振兴战略的重要内容,也是基础性环节。本文分析了农村干部教育培训存在的问题与困惑,并从主体性视角出发,提出了农村干部教育培训的改进举措。主要强调在培训过程中要注重农村干部的主体作用,切实发挥其主观能动性,由被动灌输变为主动学习,切实增强农村干部教育培训工作的成效。     

承德钢铁集团读MBA中层干部的必修课

处长走进MBA课堂 今年10月初,河北承德钢铁集团公司团委书记孙伟正式接到公司人事部门通知:尽快交接手头工作,离开现职岗位,参加公司安排的“第二期MBA脱产学习班”,学期1年。 人事部门在通知中明确告知:以下1年中,孙伟必须通过29门MBA专业课程,公司才重新安排工作,否则下岗。 “待岗学习”让孙伟既感到了压     

浅谈学生干部在班级管理中的作用

在班级管理中,班主任选拔培养班干部是重要的一环.其原因有三: 其一,班干部是班集体中的一员,他们最了解同学在想什么,做什么.只要我们善于培养班干部的组织才能和领导才能.发挥他们的聪明才干,他们在班务工作中就会干得很出色.榜样的力量是无穷的,只要班干部以身作则,率先垂范,是会受到同学们的支持和拥护的.记得一次学校给三年级分配了劳动任务,班主任老师叫来班长,交待了有关劳动事项.当班长分配劳动工具时,很多同学争先恐后抢着要拿劳动工具.在班干部的带领下,同学们很快完成了劳动任务.待上课铃响,班主任来到教室安排劳动时,同学们都开心地笑了.     

上海大学与中共早期干部培养机制

上海大学创建于第一次国共合作时期,是由中共直接领导的培养革命干部的高等学校,虽然只存在了5年的时间,但这所富有活力的学府以趋重社会、知行合一的新方法和新精神,为中国革命培养了大批优秀人才,成为中共的"干部储蓄部",同时也创造性地对干部教育培养的方式和机制进行了探索。"上海大学育人机制"之所以富有成效,是国民革命的政治和持续发展的新文化运动互动的结果,彰显了一种"活生生的坚忍不拔"的"上海大学精神"。