Gender Identity Reflected from Language Use in Casual Conversation

Language use can reflect social identities and the way a person is presenting himself or herself to other people. As to show how gender identities can be reflected from the discourse, a casual conversa...     

产业转型升级背景下高职生社会技能现状调查研究

平衡技能学习和文化知识学习,是当前高职院校提升职业教育质量的重要内容。研究结果显示,当前高职生社会技能水平整体良好,具有较强的可塑性。高职院校需要进一步提升学生社会技能水平,助推技能本位向素养本位转变发展。     

社会治理共同体的公共性价值理念与实践指向

建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体,既是从中国共产党百年奋斗重大成就和历史经验中提炼出的治理法宝,也是马克思主义社会治理思想的创新和发展。其理论价值不仅在于精准地把握了当代中国社会治理的公共性价值诉求,更在于锚定了建构治理主体价值基础、发挥制度优势的实践方向。在实践层面,建构社会治理共同体及其公共性价值理念意味着培育公共精神、优化治理主体权责关系和促进治理方式创新应用,以及由此形成的主体价值理性与工具理性的辩证统一。当前,国际经济政治形势复杂多变,更是要求我们以建设社会治理共同体为载体,促成不同经济主体的依存、互补、合作,并由此确保每个社会细胞健康活跃,推动形成国内大循环为主体、国内国际双循环的新发展格局。     

Unpacking (un)conscious social class bias in faculty hiring processes in Chile: PhD prestige granting university and network

Social class of origin is apparently an imperceptible attribute among doctorate holders seeking academic jobs. Yet, recent studies in different countries reveal that social class of origin may still be influencing the chances of PhD holders from low social class being hired at prestigious universities. Drawing from the theory of social and cultural reproduction, normative ‘fair’ academic hirings frameworks, and qualitative evidence collected in Chile, this research identifies the mechanisms that trigger (un)conscious social class bias in the stages of recruitment and selection of candidates in seven academic departments in economics and industrial engineering (46 interviews). Findings did not prove explicit classism manifestations, but practices of inclusion/exclusion of candidates based on the prestige of PhD-granting universities, and networks. These reproduce the relationship between social class and unequal chances of being connected to prestigious universities. Recommendations to address (un)conscious social class bias in academic hiring are discussed.     

流动人口的社会保障陷阱和社会保障的流动陷阱

《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》并没有摆脱社会保障的制度陷阱、不公平陷阱和低水平陷阱,反而又延伸出了社会保障的流动陷阱和踢皮球陷阱。这些陷阱形成的主要原因不是人口和社会保障的流动造成的,而是社会保障的模式、现行财政制度和相关政策体系以及区域经济社会发展不均衡联合导致的。要摆脱这些陷阱,实现人口和社会保障的自由流动,我们需要以建立健全全国社会保障模式弹性统一为主线,以加强社会保障网络信息化建设为基础,以提高社会保障统筹层次为重点,以衔接城乡二元社会保障制度为突破口,以建立健全社会保障均等化服务转移支付政策体系为支撑,最终实现"全民覆盖、弹性统一、服务均衡、流转自由、可持续发展"的社会保障制度。     

Using APIs for Data Collection on Social Media

This article discusses how social media research may benefit from social media companies making data available to researchers through their application programming interfaces (APIs). An API is a back-end interface through which third-party developers may connect new add-ons to an existing service. The API is also an interface for researchers to collect data off a given social media service for empirical analysis. Presenting a critical methodological discussion of the opportunities and challenges associated with quantitative and qualitative social media research based on APIs, this article highlights a number of general methodological issues to be dealt with when collecting and assessing data through APIs. The article further discusses the legal and ethical implications of empirical research using APIs for data collection.     

混合动力汽车领域企业竞争力研究——基于专利分析视角

以220件混合动力汽车高被引专利为研究对象,运用社会网络分析方法,从点度中心度、中间中心度、核心-边缘结构和凝聚子群等角度对构建的网络进行分析。结果表明:美国和日本的一些企业在该领域的研发实力较强;企业网络中的小团体现象较严重,只有丰田等少数企业拥有较大竞争优势;各大企业的技术竞争点集中在动力系统、控制系统和蓄电池等方面。     

探究“社会因素”在垃圾减量分类活动中的影响

垃圾减量分类活动是人类社会对自身垃圾产生系统的一个干预性工程。主要内容是社会通过教育、督导、激励等措施(社会因素)影响个人及家庭的垃圾产生动因(个体因素),最终形成减少垃圾总量并分类回收良性结果的控制过程。因此,分别对教育、督导、激励等措施对垃圾减量分类的影响简化了函数模型,并以此构建了垃圾减量分类的量化模型。使得困扰人们已久的垃圾问题得以更好的解决！     

社会服务：大学图书馆公共性拓展探析

以大学的社会服务使命和大学图书馆服务实践为背景,围绕大学图书馆公共性命题,结合业界对当前大学图书馆社会服务的正反观点,从公共属性、公众需求、公共资源、公众参与等方面,对大学图书馆社会服务所承载的公共性价值理念和实践路径进行探讨.     

论高校图书馆社会服务的品牌定位与运作

论述高校图书馆在开展社会服务过程中要从自身属性、工作理念、市场、科研等方面找准定位,并通过科技力、形象力、营销力三力结合开展品牌运作,产生品牌效应,从而促进高校图书馆社会服务工作创出自己的特色。