论档案干部的业务培训

建设一支政治强、作风硬、业务精、适应新时期档案工作发展的干部队伍,必须从强化提高干部综合素质、专业技术水平和业务能力出发,要充分认识档案业务培训的重要性和必要性,努力学习好专业技术知识,做到学有所用.     

浅析高校学生干部队伍建设

在高校的教育与管理中,学生干部队伍是一支不可缺少的重要力量,他们在加强和改进大学生思想政治教育工作中所发挥的作用也是其他人无法替代的.他们与学生教育有共同的心声,但比一般的同学具有高度的觉悟和更高的组织管理能力,是学生的优秀代表,是学校党政领导联系学生的桥梁和纽带.因此,加强学生干部队伍建设,对实现高校学生“自我管理、自我教育、自我服务”具有重大意义.     

“这不是理由”

我从事的工作使我有机会走进很多学校。在交流中,管理干部谈到教师专业成长时会不约而同地提到倡导教师读书,而且,不少学校的确也采取了一些措施,如教师买书后读完可让学校报销开展写读后感、同读一本书活动等。可是,当我到图书馆调查,看了教师的借阅情况登记表,发现大多以教辅、教参资料为主。从问卷情况看,老师们认为自己读书时间少,没读多少书。从访谈情况看,老师们坦言自己读的书并不多。     

企业干部考察工作探讨

提高对干部考察工作的认识,研究制定干部考察综合评价标准,建立干部考察民主测评机制,优化干部考察结构,是目前企业干部队伍建设中需要深入思考和研究的重要问题,企业干部考察是连接考察对象与领导决策层的桥梁和纽带。     

党务干部在学校管理中的领导方法和领导艺术

1985年召开了改革开放后的第一次全国教育工作会议,会议通过的《中共中央关于教育体制改革的决定》中提出：“学校逐步实行校长负责制。”此后全国中小学普遍推行了校长负责制,从而使学校党组织能从过去那种包揽一切的状态中解脱出来。在这种体制中。党务干部在学校管理中的工作任务、工作内容、工作责任都发生了变化,与之相适应,领导艺术也应该发生变化。     

探讨高职院校干部培养的方法与途径

近年来,为落实中央提出的大规模培训干部,大幅度提高干部素质的战略部署,高职院校党委采取积极措施,全面加强干部的教育培训工作,在培训干部的数量、质量上,都取得了较好成绩,干部队伍素质明显有了提高。如何建立科学的干部教育培训体系,适应高职院校和和谐社会改革发展的需要,是高职院校党组织面临的重要课题。     

拨开大学生求职乱象

据媒体报道,在各大高校举办的毕业生就业对接活动、招聘会的过程中,有不少大学生伪造证件、冒充学生干部,甚至有的家长还为孩子准备好了送给面试单位的红包……求职场中乱象百出. 此种情况的出现,原因大致有几点:社会不良风气对大学生造成了负面影响;高校就业指导部门引导不到位;大学生在就业过程中必要的准备不足. 笔者认为,要拨开这一乱象,使大学生在求职过程中回归正途,可以尝试以下几个方面的工作.     

从胜任力的角度看高校学生干部队伍建设

高校学生干部队伍对高校思想教育工作具有重要作用．高校应借鉴国内外胜任力管理理论的研究成果,从知识水平、技术能力、性格动机和职业品德四个方面对学生干部队伍建设提出思考。加强高校学生干部队伍建设。     

高校团学干部培养体系探索与思考

团学干部在高校教育和管理工作中起着非常重要的骨干作用,是高校各项教育管理工作的具体参与者和实施者,是学校各级党团组织和学生组织联系学生的纽带和桥梁。本文通过分析团学干部存在的一些实际问题,积极探索有效、合理的培养体系,以打造一支高素质的团学干部队伍。     

团学工作中如何发挥学生干部的作用

＂团学＂中的团就是共青团,团委、团总支;学就是校学生会和院系学生会。本文总结并提出了学生干部在团学中作用的发挥,旨在充分发挥高校学生干部在高校学生工作中的重要作用。