职工培训学校计算机教学

从事职工计算机培训教学多年,深感计算机教学有别于其他学科的教学.对于计算机的教学过程中我们应该着重强调的是培养学员的创造性思维和想象力以及对于计算机的应用能力;另外,在教学过程时要注意结合学生的年龄特点,小学生的自主性差,比较适宜采用游戏的手段进行教学;而成年人则喜欢独立的获取知识,所以教学内容的选择要注意给学生一定的创造空间,这样才能真正使计算机成为他们的一个应用工具.那么,如何让学员在较短的时间内迅速掌握,融会贯通计算机的知识应用呢?结合本人的一些经验点滴,谈谈自己的看法.     

谁为这次培训埋单?

松花江从长白山主峰天池奔涌而下,在千里林海中狼奔犬突、起伏跌宕,最后夺路而出,终于在关东大山大岭和东北平原的交界处喘了一口气.     

谈谈城镇集体企业改制

市场经济的基本要求是产权清晰．且受法律保护。随着经济体制改革的不断深入，必须切实稳妥地加快城镇集体企业的产权制度改革，在改制实践中．参照国企改制的做法，城镇集体企业的改制似乎自由度大些．但所遇到的阻力也很大，改制成本不足，职工安置与经营者有效激励以及涉及债权债务等问题，深刻反映集体企业改制的困难。本文对集体企业推行公司制改制的基本思路进行探讨，并谈谈几点建议。     

浅谈企业文化建设中的几个问题

一个企业的成功 ,不完全取决于企业经营管理、战略计划、生产技术等方面 ,而在一定程度上依赖于企业的一种无形物质———企业文化。什么是企业文化的问题 ,提法不一 ,我们暂且做如下概括 :企业文化是企业在管理领域内 ,产生的一种特定的文化倾向 ,是增强企业凝聚力 ,提高企业职工素质 ,发展生产力 ,保证和推动企业成长发展的观念形态和文化形式的总和。企业文化是企业的软件工程 ,是企业的无形资产 ,凡是成功的企业必然有它们的企业文化作为精神支柱 ,来确保企业成功。那么企业文化具体作用是什么呢？笔者估且从以下几个方面浅述一下吧 :１…     

关于事业单位职工（代表）大会的现状、存在问题的思考

为保障职工当家作主的民主权利，积极参与单位的监督和管理，目前，石家庄市文化、教育、卫生系统已有９４％的基层工会建立了职工（代表）大会制度。实践证明：“职代会”在党组织领导下，积极贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规，正确处理国家、单位和职工三者利益关系，在法律范围内行使职权，发挥了巨大作用。尤其是当前社会发生重大变革，面临世界激烈竞争和严峻考验的时代，职工（代表）大会所发挥的巨大作用是任何社会团体和群众组织所不能替代的。然而，在实际运行过程中，由于事业单位和企业管理体系和管理模式不同，前…     

培训工作与“木桶原理”

一个木桶由许多块木板组成,如果组成木桶的这些木板长短不一,那么这个木桶的最大容量取决于最短的那块木板。这就是著名的木桶原理。而木桶不仅可象征一个企业、一个部门、一个班组,还可象征一个职工;相应的,木桶的最大容量就是企业、部门、班组和职工个人的最大整体实力与竞争力。职工培训实际上就是加长木桶的木板,特别是最短的那块。联系到我们企业的培训工作,木桶原理给我们很多有益的启示。一、培训对象方面1、根据木桶原理,培训工作的对象要全员化。我们每一个企业都好比一个大木桶,每一个职工则是组成木桶的一块木板。企业的最大竞争…     

加大培训力度 实现企业职工双赢

随着近年来经营形势的持续好转,河北宣钢焦化厂居安思危,积极谋划,不断寻找推进企业继续发展壮大的动力源,加大企业培训力度,落实     

一手拿中职毕业证 一手持职业技能证浙江 百万企业职工将拿“双证”

为认真贯彻落实《国务院关于大力推进职业教育改革与发展的决定》，推动企业和学校加强合作，实行多形式的联合办学，增强职工教育和培训的实用性和实效性，全面提高企业一线职工的文化素质和技术水平，浙江省教育厅、浙江省劳动和社会保障厅、浙江省经济贸易委员会、浙江省总工会，近日联合发出通知，决定在全省范围内组织实施“企业百万职工双证制教育培训工程”。企业百万职工双证制教育培训工程（以下简称“双证制”教育培训），是针对浙江省企业职工队伍素质现状采取的特殊措施，是贯彻落实全国职教会议精神的重要举措，是企业职工教育…