搭建企业教育平台 提高女工文化素质

为提高员工素质,解决企业员工学历教育与工作的矛盾,泉州市总工会探索出一套校企联办的方法：以提高员工素质为出发点,以职工学校为平台,把班办到企业,把职工培训与学历教育相结合,亦工亦学的办学模式。2006年秋,泉州市总工会在格林集团成立“格林服装工艺职业中专班”。由市总工会牵头,依托泉州市职工中专学校,创办了格林职工学校,在集团上下掀起全员学习的高潮,仅2007年就组织培训25期,受训人员达到3374人次,有70％的女职工参加培训。促进了集团全体人员基本素质的提高,使企业管理逐渐走上规范化的管理轨道,推动了企业经济效益的不断增长,集团也获得福建省创建学习型组织先进企业称号。     

芜湖市总资助“职工书屋”建设

日前,安徽省芜湖市总工会决定出资20万元,资助基层工会建设“职工书屋”,用5年时间建成140家“职工书屋”,用3年时间建成7家“职工书屋”示范点。     

推广内黄经验 河南将建千余家职工书屋

近日,内黄县职工书屋的“书香”引来了众多参观者。在河南省总领导马露霞的带领下,省辖市总工会、省各产业工会、省直工会、省总直属基层工会负责宣教工作的领导来到内黄县,学习该“职工书屋”建设和职工文化建设经验。     

来稿搞登

湖北职工书屋建设成效显著;长治街头“不走的雷锋”;祁南矿职工书屋飘“书香”;德化让进城农民工圆住房梦;“蓝领专家”大讲堂受欢迎.     

职工书屋将遍布荆楚

今后,常年工作在一线的职工和农民工们,业余时间将有“充电”学习的地方了。日前从湖北省总工会获悉,5年内将在全省各地建起2000个职工书屋。     

沪上首家标准化“职工书屋”揭牌

本刊讯今年春节前夕,由中华全国总工会命名的“职工书屋”匾牌挂进了新落成的长宁区工人文化宫大楼内。前来参加揭牌仪式的上海市总工会副主席汪兰洁说,这是上海首家标准化的“职工书屋”,充分显现了上海工会用最优质资源打造包括职工书屋在内的职工文化阵地的决心和行动。     

以"创争"活动为重点努力建设职工"素质工程"

近几年来,水口山有色金属集团公司根据全总的总体要求,结合水口山实际,以“创争”活动为重点（创建学习型企业,争做知识型职工）努力建设职工“素质工程”,主要抓了以下几个方面的工作。     

坚持"四抓"促深化打好职工宣传思想工作主动仗

职工宣传思想工作是工会宣教工作的一项重要内容。在改革开放的新形势下,作为省级工会宣传教育部门,职工宣传思想工作抓什么,怎么抓,这是我们时时面对,不能回避的问题。     

掌握一线职工的心理特征和精神需求

全心全意依靠职工办企业,是社会主义国有企业的政治优势。国有企业的职工大多分布在工作一线,正确把握国有企业一线职工的心理特征,充分掌握国有食业一线职工的精神需求,对于构建社会主义和谐企业和树立社会主义荣辱观,具有十分重要的现实意义。     

英姿飒爽迎奥运——记紧张培训中的北京职工文明啦啦队

7月5日,“微笑北京、志愿奥运、共创和谐——北京奥运会、残奥会啦啦队大赛”在门头沟体育馆举行。北京职工文明啦啦队获得首批直接进入奥运赛场助威资格的团队之一。目前,这支队伍正在紧张有序地进行北京奥运会、残奥会的专项培训。与此同时,啦啦队各项工作也已进入“冲刺”状态。