农村生产经营体制创新的主要障碍与核心问题-基于四川省典型地区调研资料的思考

我国改革开放初期基于家庭联产承包制建立的“统分结合”双层农村经营体制,“分”之后“小生产”传统农业生产方式得以延续,农村产权制度也没有发生根本性变革,导致现代农业生产要素植入困难,无法顺利实现传统农业的现代化改造.四川农村经营体制创新的实践表明,目前,我国农业生产经营主体日益多样化,农户的农业专业化与兼业化生产经营并存;虽然自下而上的制度变迁方式使农村经营体制创新表现出多样化,但农村产权制度仍然是制度创新的主要障碍.因此,我国农村经营体制创新应坚持“分”,创新“统”;改革的核心问题在于“统”的层面,关键是要全面推进农村产权制度改革.     

绽放的现代农业之花

城镇化在推进的同时,把文化种植到现代农业中去,从而成为新农村的立身之本,也成为自身的精神命脉。衢州柯城区举办油菜花文化旅游观光节,让人们回归安适的田园生活,既欣赏自然美景,又享受到文化盛宴。春上一个浅云薄烟的日子,去沟溪看油菜花。以前读书,印象中的三衢道上,是两宋诗人留下的一幅幅画图:秧田白鹭、蓑衣牛背,还有晴时梅子雨……     

努力创新新农村建设档案工作的理念、方法与机制

2006年,中共中央、国务院制定了《关于积极发展现代农业扎实推进社会主义新农村建设的若干意见》,农业丰则基础强,农民富则国家盛,农村稳则社会安。加强“三农”工作,积极发展现代农业,扎实推进社会主义新农村建设,是全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求,是加快社会主义现代化建设的重大任务。在社会主义新农村建设中,档案工作也要趁势而上,与社会主义新农村建设同步协调发展。     

应对WTO-梧州市种植业的危机与对策

本文根据WTO《农业协议》规定和《中美农业合作协议》中我国的具体承诺,辩证地分析了梧州市种植业在WTO框策下的竞争优（劣）势,剖析了“入世”后可能出现的危机,并建议从实施大农业比较优势战略、加大“绿箱”政策使用力度、加快现代农业实验区建设等八个方面采取有效的政策措施,以迎接挑战。     

聚焦山南镇十三五开局年

2016年以来,肥西县山南镇继续坚持＂包产到户名镇、现代农业大镇、乡村旅游新镇、西南商贸重镇＂的发展定位,以＂生态产业、现代农业、城镇建设＂为重点,全力＂打造生态强镇,建设城际花园＂,实现了＂十三五＂开局年的良好开端。大力发展现代农业。引进生态农业园等项目,打造规模＂一村一品＂特色农业。     

推进云南农垦现代农业建设的思考

建设现代农业,是农垦发展的方向。从创建开始,农垦就被党和国家赋予了探索农业现代化道路、为农业和农村提供示范的历史使命。2007年中央一号文件,将建设社会主义新农村的关注焦点锁定在“积极发展现代农业”上,提出发展现代农业是社会主义新农村建设的首要任务。农垦经过五十多年的实践,最有条件在推进现代农业建设上先行一步,为建设现代农业发挥示范和带动作用。     

中国未来农业经营管理体制模式探析

现代中国农业体制建立需要以清晰的“地权”为基础,国家坚定不移地坚持农村土地集体所有,但应赋予农民以持久的经营地权;中国应摒除“一刀切”的土地承包责任制,引入现代企业制度和工业管理机制,创建私人农庄、股份合作等灵活多样的经营体制,鼓励各地不拘一格地探索和创新应用能够促进现代农业发展的先进生产方式。     

推动陕西现代农业发展的路径与政策选择

深刻把握现代农业的含义与特征,遵循现代农业发展规律,结合陕西农业发展特点,提出陕西现代农业发展的路径选择是：用资本和技术替代土地、水等资源,走产业化、集约化经营的道路,陕南建设绿色产业示范基地,关中建设粮食、蔬菜、禽畜基地,渭北旱原建设苹果基地、烤烟花生基地和新的粮食基地,陕北建设杂粮基地和畜牧业基地。同时,在培育新型农民的基础上,还必须在农业科技支撑体系、产业支撑体系、流通体系及社会化服务体系等建设上取得突破。     

新时代背景下高职涉农专业课程教学改革的探讨

推进农业快速发展、实施"乡村振兴"伟大战略,要求高职现代农业技术专业课程教学不能只侧重对学生技术技能的培养,而是应该以综合发展为目标,重新变革现有专业课程的教学模式,以培养出能够适应时代变化发展、服务于乡村振兴事业的高素质创新复合型农业技术技能人才。     

陕西省以农技协为抓手 推动新农村建设

在全国开展的社会主义新农村建设，首要任务就是要发展生产，推进现代农业；而现代农业的基本特征，是生产要素投入的集约化、资源配置的市场化、生产手段的科技化、产业经营的一体化。这也正是农技协这个群众组织的工作目标和努力方向。社会主义新农村建设，给农技协工作带来了新机遇，为农技协发展创造了新天地。随着这种认识上的不断深化，陕西省科协在农技游发展上有了新思路；在坚持“民办、民管、民受益”的原则、为农技协创造工作条件和营造发展环境的同时，通过建立协会与会员的利益联结机制，最大限度地激发这种民办组织自我服务、自我积累、自我发展的内在动力；结合实行动态跟踪管理，做到发现问题。