机遇更多光顾有准备的人——记宫柏超走过的一段路

一位哲人说，成功是一个个预期目的的实现。因为每个人的预期目的和现实都有距离，需要跨越，所以有的人把成功喻为彼岸，有的人把成功喻为山峰，这些确切的比喻说明通向成功的道路并不是一条，只不过有的近些，有的远些，有的顺利些，有的艰辛些，只要确立适合自己的预期目的，努力、勤奋、向前，就能获得成功。     

冲出云围的月亮——苏青、张爱玲比较论

就作家个人经历与体验、女性意识、艺术风格三个方面对张爱玲、苏青进行比较.     

民间艺术档案征集工作存在问题及解决方法

一、民间艺术档案征集工作中的问题及原因 (一)征集对象的现状、问题及原因 1、民间艺人的自身水平及个人经历影响征集工作的顺利开展 一般来说,民间艺人文化水平偏低,具有勤劳、忠厚、诚恳、爽直的性格;经历坎坷,对陌生人存有戒心;目前,民间艺人的人数急剧减少.以上三点不同程度地影响着民间艺术征集工作的开展.     

试论池莉与王朔在小说创作上的不同

自上世纪80年代中期以来,伴随着改革开放的深入进行,市民阶层逐渐成长起来,市民文化也开始崛起。面对这场深刻的变革,许多作家都显示出为市民阶层代言的立场,他们以平民叙事的策略描摹普通市民在这场前所未有的社会大变     

浅谈书法艺术的实用价值

书法是我国艺术瑰宝,本人从多年的学习和教学经历体会到书法艺术在教育、美化生活、励志和健身等方面的实用价值,意在为弘扬祖国文化艺术传统做一点努力.     

仙风道骨徐邦达

中国书画鉴定专家徐邦达先生2012年2月23日辞世,享年101岁。徐邦达先生自身不仅仅是书画鉴定大家,而且是著名书画家、收藏家,个人经历与特殊时代的文化背景所积累的经验,都足以让大家信服。随着徐邦达先生逝世,古代书画鉴定的“五老”谢稚柳、启功、徐邦达、刘九庵、杨仁恺全部归于道山。在徐邦达先生辞世之后,与之深交多年的马未都深情撰文,以缅怀先生英灵。     

浅谈如何做好干部人事档案管理工作

干部人事档案是组织、人事部门按照党的干部政策,在培养、选拔和任用干部等工作中形成的记载干部个人经历、政治思想、品德作风、业务能力、工作实绩等内容的文件材料。由于干部人事档案真实地记录了干部队伍各类人才的详细情况,是一座内容相当丰富的人才信息库,因此常常作为组织、人事部门“知人、用人、管人”的重要依据。而且目前人事档案制度改革的深化,给干部人事档案工作带来了一些新的问题,必须进行相应的改革,使干部人事档案工作尽快跟上信息社会发展的步伐,为干部队伍建设发展打好坚实的基础。     

浅谈人事档案管理工作

人事档案是国家机关、社会团体和企事业单位在人事管理活动中形成的记述和反映个人德才表现,以个人为单位组合起来,以备日后查考的文件材料。人事档案是个人经历和实践的历史记录,是个人思想品德、业务能力、工作表现和成长过程的真实写照,既能反映出人们经历、学历和技术职称,又能反映个人的社会关系和奖惩等情况。     

如何做好人事档案管理工作

人事档案是对个人经历、政治思想、品德作风、业务能力工作实际等内容的真实记载和反映。加强人事档案的管理,充分发挥其利用价值,可以更好地为组织人事部门及为广大职：亡服务。随着各项制度的改革,人事制度改革也日益深入。人事档案管理工作如何主动顺应时代发展的要求,更新人事档案管理的内容、