图书馆电子资源管理研究

指出电子资源在图书馆的生命周期,分析图书馆电子资源管理内容及电子资源管理系统在图书馆的应用现状,最后提出馆藏资源一体化管理模式.     

纸质档案与电子档案的差异

近年来,电子信息技术取得飞速发展,办公自动化、标准化、网络化渐趋完善。政府部门使用办公自动化管理系统办公行文,诸如文件的起草、签发、催办、归档等可以在计算机和办公网络上进行,使档案的生成和保存方式也随之发生变化。在目前纸质档案与电子档案并存的情况下,只有充分认识纸质档案与电子档案之间的差异,才能进一步做好电子档案管理工作。     

简析中小企业人力资源规划现状与对策

从领导决策层认识到人力资源规划管理部门的执行情况,来分析我国中小企业人力资源规划与管理的现状,并提出相关的研究对策。     

图书馆人力资源配置模式构建

分析了图书馆人力资源管理的现状及存在的问题.提出了图书馆人力资源管理的新理念.根据管理学理论和现在图书馆的实际,给出了图书馆岗位设置及定员的量化方法,以期达到人尽其才、物尽其用、人事相宜、人岗一致的科学管理目的.     

浅析报业人力资源的优化配置

报业的竞争,归根到底是人才的竞争。上世纪90年代以来,报业的平静被打破,竞争的激流四起。在世界经济一体化、企业国际化、人才竞争白热化的今天,报业要生存、要发展、必须大力开发人力资源、优化配置人力资源。     

天津市高校图书馆馆际互借自动化管理的实现

天津高校图书馆用天津高校统一使用的自动化管理系统来实现馆际互借的自动化管理,实现方法包括馆际互借的原则、自动化管理系统参数的设置以及馆际互借的服务流程。影响天津地区高校图书馆馆际互借的因素包括服务理念;宣传力度;馆藏文献质量、数量和种类;地理位置及院校之间专业设置的相近度。为了更好地提供馆际互借服务,天津高校图书馆联盟应该加强4个方面的工作。     

出版社危机防范管理体系建设

危机防范管理是危机管理的重要组成部分,有效的防范管理要求出版社首先成立危机管理小组,完善防范系统的结构和功能;其次是基于外界环境和自身特点建立危机预警系统,增强对危机的识别能力;第三是建立危机防范策略体系,将其纳入出版社整体管理系统,根据预警指标,从理念、业务、运营、信息管理等几方面入手,提升出版社的应对能力,从源头防控危机的发生.     

微型机图书流通系统、图书情报管理系统通过技术鉴定

<正> 武汉大学图书馆学系研制的"微型机图书流通系统"(WD-TLX)和"微型机图书情报管理系统"(WD-TQGX)于一九八三年十月二十三日通过了技术鉴定."微型机图书流通系统"在总结了国内这方面研究经验的基础上,使用了汉字输出并实现了信息压缩技术."微型机图书情报     

网络环境下图书馆员适应力的塑造

网络环境下,图书馆的社会职能、组织结构和管理手段都已经和正在发生显著的变化。这就要求图书馆员既要胜任某一具体的工作岗位。又要不断地学习新的知识和技能，来完成新的工作．从而适应网络环境带来的变化。因此，我们要从提高适应力角度来思考图书馆员的能力培养，为图书馆事业的发展提供充足的人力资源。     

校对人力资源的开发与整合

图书质量是出版社的立社之本。在日益激烈的市场竞争中，出版社要靠提高图书质量来不断增强其核心竞争力，尽管提高核心竞争力涉及诸多方面，如优化结构、树立品牌、降低成本、扩大销售、宣传推广、优良服务，等等，但其中首要的是图书质量，而图书质量的保障体系有两个主体：编辑和校对。编辑清源，校对净后，共同构筑图书质量保障体系。下面笔就校对主体价值认知、校对职业意识提升和校对人力资源的开发与整合谈几点粗浅的看法。