新加坡报业集团的成功之道

如何处理国内报业集团的事业单位性质与企业化经营之间的矛盾,亦即报业集团的政治属性与商业经营之间的矛盾,是当前报业发展的瓶颈问题。前些年,笔者在新加坡报业控股任职期间,经常参加接待一些国内大报的考察代表团。不少客人羡慕新加坡报业集团的人才高素质、生产高效率、管理现代化的特色,同时也感叹学不了,因为国内缺乏类似的环境,企业化发展被报纸的“事业化性质”捆     

人力资源成本会计的应用

人力资源是指能够作为生产性要素投入到社会经济活动中创造财富的人的劳动力,是人的体力和脑力的总和。 知识经济是依靠科学创造和技术开发,以企业所拥有的人才的素质和技能为知识经济的先决条件,在全球经济一体化的背景之下的一种全新经济形态。这种经济形态已渗透当前国际、国内市场的各个方     

襄樊市国企改革档案处置工作推出新举措

最近襄樊市结合企业改革实际,根据国家有关法律规定,以市委、政府两办文件下发了《关于做好国有企业改革处置工作的通知》,提出了具体措施和要求。 一是在国企改革档案处置工作中,必须严格遵循处置工作的四项原则。即维护国家安全和国家利益,保     

如何构建企业信誉

目前,中国市场上既不缺少资金、科技和资源,也不缺少人才和智慧,更不缺少政策和理论.考察我们的企业,不难发现最缺少的是信誉.因此,如何构建企业信誉,就成了摆在每个企业面前的重要课题.     

建立企业信用档案促进企业经营发展

社会主义计划经济向市场经济转变的一种结果,就是企业成了市场的主体.企业要把握市场,增强市场竞争能力,就必须以诚信为本,重形象、守合同、讲信誉、创名牌.特别是加入世贸组织后,经济运行受国际规则制约,企业在面临国际国内市场激烈竞争的形势下,提高企业信用更为重要,建立企业信用档案,促进企业经营发展势在必行.     

浅谈供水企业档案管理

近年来,在各级领导的重视和支持下,在广大档案工作者的共同努力下,供水企业档案管理取得了长足进步。档案管理步入正轨。但是,随着市场经济和改革开放的深入,档案工作现代化,供水企业档案管理工作中隐藏的一些问题也显现出来。一是,档案工作管理体制不适应供水事业发展的需要。现行的档案管理体制由于没有与经济利益紧密联系,职责不明确,干好干坏一个样,档案工作业务人员的积极性不高,影响档案事业的发展。另外,供水企业档案管理存在一种倾向:各门类档案分散保存于产生档案的业务部门,没有统一的制度、统一的分类、编号,一个部门一个样,不符…     

学习型组织与终身教育（上）

对于学习的适题，过去没有什么时候比今天提的再响了，这是历史发展的必然，也是我们赢得未来的关键。今天，本刊“本期主题”推出的创建学习型组织的一组文章，会使我们更深刻地认识到学习对于生存发展重要作用。几位专家从不同方面论述了创建学习型组织的深刻意义，细细品读，对于确立学习定位、有效发挥学习作用是很有价值的。我们将从理论和实践方面不断推出新作，以期对于人力资源开发工作有更大的促进作用。恳请诸位专家不吝指教，多多赐稿，让学习之花盛结硕果。