企业处罚权探析

企业对员工的不当行为进行处罚,是一个由来已久的现象,且各国存之。然为何这一普遍现象会被社会广泛关注及讨论,除了企业对员工的处罚具有任意性及强制性而有可能致使劳动者的合法权益受到侵害之外。更是由于该权力似乎游离于法律空白的领域。     

健全事业单位内控制度

单位内部会计控制制度是指单位为了保证经济业务活动的有效进行。保护资产的安全、完整,防止、发现、纠正错误与舞弊行为,保证会计资料的真实、完整而制定和实施的政策与程序。     

塑造优秀企业文化的作用

企业文化是企业发展看不见的手 一直以来．由于企业文化的抽象性。在企业的生产经营中往往不被认识与重视。企业作为一个经济实体围绕着生产和经营展开活动。注重经济价值,文化管理很少关注。事实上在企业的经济活动中无不充满着文化的气息,文化体系始终主导着企业的生产经营。企业文化是全体员工认可和共有的企业核心价值。是员工行为的指导思想。这种思想在延续和传承中创新。使企业长期立于不败之地。企业的员工不仅是“经济人”,更是“社会人”,     

人际修辞中的话语礼貌与身份协商研究

李家玉在《学术界》2010年第12期撰文指出,人际修辞是指人们在运用语言传递信息、表情达意、控制彼此的过程中,追求最佳表达效果、取得理想交际目标、构建和谐人际关系的言语交际行为。它要求发话人和听话人能够有效调控言语交际的进程和交际的各种参与因素,遵循一定的话语原则,运用针对性的话语策略,最大限度地促使发话人所期待的交际目标顺利实现。人际修辞是当代修辞学中重视语言交际实践,追求语言表达最佳效果、     

企业廉洁文化建设需要注意的几个问题

企业廉洁文化的特殊性 企业廉洁文化建设离不开社会环境的影响。它是社会意识形态在人们社会生活中思想建设的一个重要组成部分。企业廉洁文化是社会意识形态和人们思想道德意识在企业管理中的具体反映。是企业管理活动的过程中人们形成的社会对廉洁行为和社会现象的一种共同价值观。它是由人们的社会价值观和对社会现象的认识形成的一种廉洁文化、一种廉洁观念和廉洁行为意识。     

如何提高政工师的自身修养

政工师是做人的思想政治工作的人类灵魂工程师。要真正做好思想政治工作,一靠真理说服人,二靠思想政治工作者本身的工作。一个优秀的思想政治工作者,在工作的过程中树立良好的形象,在相互尊重的基础上形成一种感应力。以真理服人,以行为引导人,以人格力量感染人。思想政治工作是依靠思想政治工作者来实施的,因而其自身的修养在思想政治工作中起着主要作用。 修养是一个含义广泛的概念。这里的“修”主要是指整治、锻炼、学习、提高;     

论私营企业人力资源管理之柔性管理

在现代企业的人力资源管理中,最重要的就是对人的管理,对人的管理离不开规章制度约束、纪律监督等刚性手段,但从人性及其心理行为出发,采用激励、感召、启发、诱导等柔性手段也必不可少,柔性管理是针对知识经济和全球化经营实际提出的新的管理思维和管理方式,它更加注重管理软化,以管理的柔性化来激发员工的主观能动作用,以适应知识经济的激烈竞争。 柔性管理的内涵 一、定义。柔性管理是一种以人为中心的人性化管理。它是在研究人的心理和行为规律的基础上,采用非强制性方式。在人的心目中产生一种潜在说服力,从而把组织意志变为个人的自觉行动。     

生活中的消费者行为理论

我国消费型态的变化 IMI在《多种形态的我国城市消费者》一书中,运用VALS分析方法,将我国城市消费者细分为如下7类：平实型消费人群,潜力消费人群,消极消费人群,实力消费人群,中坚消费人群,弱势消费人群,经济型消费人群。并对各个消费群体的消费特征以及在各消费领域的消费偏好进行了具体的描述。这些划分有利于零售企业更透彻的研究某一细分市场的消费者的生活形态,把握其价值观、消费倾向、业余活动等将成为广大商家营销策略的设计基础。     

对价格垄断行为监督检查的思考

随着我国经济体制改革的不断深入和加入WTO后所面临的新形势。价格垄断行业以及价格垄断行为,以及由此产生的市场不完全竞争、不公平竞争越来越明显,一定程度上阻碍了经济的发展,造成了某些不良影响。现阶段不论哪种垄断价格都具有一定的优势,没有讨价还价的余地,属于硬性价格容易成为某些行业谋取私利的手段。     

推进企业廉洁文化建设的几点认识

企业廉洁文化建设是企业文化建设的重要组成部分,其核心内容是树立“以廉为荣。以贪为耻”的理念。教育引导干部员工廉洁从业,遵纪守法,抵制一切腐败行为,为企业健康和谐发展营造良好的环境。它具有一种无形的、意识上的渗透力和约束力。因此,我认为推进企业廉洁文化建设,贵在坚持抓好重要性、广泛性、长期性的推进工作。