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我国足球甲级队主教练领导行为对其队员影响力的研究 总被引:4,自引:1,他引:3
运用管理心理学和社会心理学的研究方法,对我国足球甲级队主教练的领导行为进行了深入的研究。结果发现:我国足球甲级队主教练对其队员影响力的主要因素是,道德品质因素、资历因素、感情因素。而宽容精神、创新精神和体育基础知识因素对队员影响较小。同时还发现,教练员对自身的评价并不客观,在影响力各因素的得分与队员理想得分相差甚远。由于教练员的管理能力、足球业务能力、感情因素、体育基础知识、创新精神诸因素的得分较低,影响了足球队的凝聚力和训练水平的提高。 相似文献
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党的十六大把“三个代表”重要思想同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论一道,确立为党必须长期坚持的指导思想,实现了我们党指导思想上的又一次与时俱进。“三个代表”重要思想是十六大的灵魂,也是贯穿十六大报告的一条主线。学习贯彻十六大精神,核心是学习贯彻“三个代表”重要思想;把学习贯彻十六大精神的热潮引向深入,最重要的是兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮。我们档案部门兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮,就是要在实践中不断深化对“三个代表”重要思想这一科学理论体系的认识,坚持用“三个代表”重要思想武装… 相似文献
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本文基于对企业信息化建设的认识,提出档案馆信息化(数字化)建设应与企业信息化建设同步进行。认为企业档案馆既是企业的知识中心,同时又是完整的知识定位系统。档案馆是企业信息化系统工程的一个子系统,是企业信息化建设中一个重要的组成部分,数字档案馆是企业信息化建设的必然结果。文章谈了对数字档案馆的认识,分析了数字档案馆的特点,指出了建设数字档案馆时应考虑的几方面问题。 相似文献
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